Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Responsabilités
Description principale du poste : En tant qu'Account Executive - Global Accounts chez Socium, vous jouerez un rôle stratégique en développant et en gérant des relations avec des comptes internationaux clés. Vous serez responsable de la génération de nouvelles opportunités commerciales, de la négociation et de la conclusion de contrats complexes avec des clients globaux ( petites, moyennes et grandes entreprises). Votre mission sera d'accroître les revenus de l'entreprise en atteignant les objectifs de vente, tout en assurant un service client exceptionnel et en cultivant des relations solides et durables avec des clients mondiaux. Responsable hiérarchique : Sales Manager/Country Manager Responsabilités du poste : Commercial
Atteindre ou dépasser les objectifs trimestriels
Travailler en étroite collaboration avec les SDR pour identifier, approcher et convertir les entreprises à fort potentiel
Identifier les décisionnaires et les convaincre de passer sur Socium
Représenter l'entreprise lors d'événements et de conférences de l'industrie pour élargir le réseau et générer des leads
Développer de solides relations avec les clients Stratégie
Contribuer à l'amélioration continue de la stratégie de vente et des processus de vente de Socium
Développer des connaissances sur l’écosystème Tech HR (Africain et Européen) et savoir présenter efficacement notre solution aux interlocuteurs dédiés
Autres informations
Se tenir informé des tendances de l'industrie, du paysage concurrentiel et des fonctionnalités et mises à jour de nos produits.
Fournir des mises à jour et des rapports réguliers sur les activités de vente, le pipeline et les performances.Maintenir une durée d'engagement d'au moins 2 ans sur tous les nouveaux contrats signés Collaboration Inter-Equipe
Formation / Diplômes
Diplômes et Formations Requis :
Expérience
Bac+3 en commerce, gestion des affaires, marketing ou dans un domaine connexe. Expérience Exigée :
Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, de préférence dans un environnement SaaS ou technologique.
Expertise avérée dans l'atteinte et le dépassement des objectifs de vente.
Compétences en négociation et en conclusion de ventes, avec la capacité de naviguer dans des cycles de vente complexes.
Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles, avec la capacité de bâtir des relations de confiance avec des décideurs clés.
Autonomie et motivation personnelle avec une forte éthique de travail et la capacité à travailler de manière indépendante.
Compétences analytiques pour évaluer les performances et proposer des optimisations.
Maîtrise des logiciels CRM et des outils d'automatisation des ventes.
Passion pour les produits techniques complexes et les comptes de grande taille.
Capacité à travailler en équipe jusqu'à la signature (réponses aux appels d'offres, équipe projet, équipe technique...).
Forte capacité d'adaptation et de résistance à l'échec dans un environnement de start-up dynamique. Soft Skills Requises :
Capacité à travailler efficacement avec des équipes interfonctionnelles.
Compétence pour communiquer clairement et efficacement avec les différentes parties prenantes.
Capacité à s'adapter aux changements et à l'ambiguïté dans un environnement dynamique.
Aptitude à identifier, analyser et résoudre efficacement les problèmes.
Habileté à gérer efficacement son temps et à prioriser les tâches pour respecter les échéances.
Focus sur la satisfaction client et compréhension des besoins des utilisateurs.
Compétences
Connaissance du Marché Local
Maîtrise du Français
Négociation
Techniques de Vente
Réseautage
Adaptabilité
Communication
Analyse de Données
Gestion du Temps
Orientation Client
Esprit d'Équipe
Utilisation des logiciels CRM
Outils d'automatisation des ventes
Capacite a conclure des deals
Informations complémentaires
Niveau d'étude : Bac +3
> 5 ans
---
[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
Bonjour, candidat. Pour ce poste mid-level chez Socium, concentrez-vous sur deux ou trois réalisations chiffrées (ex. : progression de chiffre d’affaires). Si 5 ans d'expérience est demandée, montrez-la par un exemple d’adaptation terrain, pas juste une liste. Gardez le CV lisible, une page suffit. Bon courage.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
Poste : Sales Executive Le recruteur recherche un Sales Executive justifiant d une expérience dans le secteur automobile, plus particulièrement dans la vente de véhicules neufs. Une expérience de vente de véhicules neufs Toyota est préférée. Les candidats ayant déjà travaillé avec les revendeurs et concessionnaires aut
IQRA Bilingual Academy is seeking an exceptional, highly organized, technologically proficient, and bilingual Administrative Assistant to provide executive level administrative support in the Direction. This position requires a proactive professional capable of managing multiple priorities, leveraging Artificial Intell
Executive Assistant and Marketing. Wärtsilä is an innovative technology company known for being a forerunner in the Marine and Energy markets. Every day, we – Wärtsilians – put our hearts and minds into turning Wärtsilä’s purpose of enabling sustainable societies through innovation in technology and services into reali