AN
L’ANPE recrute deux (02) Chauffeurs Poids Lourd pour une multinationale à Lomé
Freelance19 days ago
Job Description
Lomé
Freelance
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
OFFRES D’EMPLOI L’ANPE recrute 28 profils pour une multinationale à Lomé : agents, techniciens, chauffeurs et encadrement Raheem Geraldo 25 septembre 2026 1 min de lecture Suivez-nous sur Google News Offre d’emploi 28 postes à pourvoir : Agents d'entretien (10), Techniciens SAV (10), Conseillers SAV (02), Responsable Ménage (01), Chauffeurs Poids Lourd (02), Livreurs (03) Lieu Lomé, Togo
Les missions varient selon le poste : Agents d'entretien (10 postes) : assurer quotidiennement la propreté et l'entretien des bureaux, showrooms, sanitaires et espaces communs du Groupe Techniciens SAV (10 postes) : réaliser le diagnostic, l'installation, la maintenance et la réparation des produits et équipements commercialisés Conseillers SAV (02 postes) : assurer le suivi des demandes et réclamations clients jusqu'à leur résolution Responsable Ménage (01 poste) : superviser l'ensemble des activités de nettoyage, d'entretien et d'hygiène des locaux Chauffeurs Poids Lourd (02 postes) : transporter les marchandises dans des conditions optimales de sécurité et de respect des délais Livreurs (03 postes) : garantir une livraison rapide, sécurisée et conforme aux commandes
Les profils recherchés varient selon les postes. Pour les Agents d'entretien, un CEPD, BEPC ou CAP est requis, avec au moins un an d'expérience. Pour les Techniciens SAV, un CAP, BT, BAC Professionnel à BAC + 2/3 en électricité, plomberie, froid/climatisation, électromécanique ou maintenance bâtiment est exigé, avec deux ans d'expérience minimum. Les Conseillers SAV doivent être titulaires d'un BAC + 2/3 en commerce, gestion, marketing ou relation client, avec deux ans d'expérience en service client. Le Responsable Ménage doit avoir un BEPC ou CAP et deux ans d'expérience en nettoyage ou entretien, avec une expérience en supervision d'équipe souhaitée. Les Chauffeurs Poids Lourd doivent disposer d'un permis poids lourd valide et de deux ans d'expérience de conduite. Les Livreurs doivent avoir un BEPC ou CAP et un an d'expérience en livraison ou logistique. Pièces à fournir Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de l'ANPE – Togo Un curriculum vitae détaillé Des copies conformes des diplômes obtenus ou des attestations d'équivalence Des certificats ou attestations de travail Candidature
[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
Ready to apply?
Create a CV tailored to this offer
You are recruiting?
Find candidates on TAF4ALL🚀 Boost your application
Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 2 Chauffeur position(s) posted this week in Togo.
🇨🇦
Canadian employers are also recruiting in Africa
Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.
Expert Application Advice
Je suis très intéressé(e) par ce poste chez l'entreprise recrutante. Mon parcours correspond bien à des besoins comme les compétences demandées dans l'annonce, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Create my ATS CV → Career advice powered by Taf4All
Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.