UN

Chef Comptable -réf:Chef-comptable/0926

Une entreprise textile
📍 AntananarivoCDI🗓️ 19 days ago

Job Description

Antananarivo
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Superviser et coordonner les activités de l’équipe comptable afin d’assurer la fiabilité des travaux et le respect des délais. Assurer la tenue de la comptabilité générale et analytique conformément aux normes en vigueur. Garantir la production et la fiabilité des états financiers et des reporting groupe. Superviser les clôtures mensuelles et annuelles. Élaborer et valider les déclarations fiscales et sociales dans les délais impartis. Assurer le suivi des comptes tiers, de la trésorerie et des opérations courantes. Participer à la revue et à l'amélioration des procédures comptables internes. Veiller au respect des exigences liées à l’environnement de zone franche. Collaborer étroitement avec les départements production, ressources humaines et finance.

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Expert Application Advice

Candidatez à Une entreprise textile en mettant en avant votre maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce, essentielle dans la finance. Montrez comment votre expérience mid-level apporte une valeur concrète. Personnalisez chaque lettre pour capter l’attention.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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