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Chef·fe de projet – réponse humanitaire multisectorielle

Welthungerhilfe (WHH)
📍 TillabériCDI🗓️ 18 days ago

Job Description

Tillabéri
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Le/la Chef

  • fe de projet – réponse humanitaire multisectorielle assure la planification, la coordination, la mise en œuvre et le suivi du projet confié. Il/elle garantit la qualité des interventions, supervise l’équipe, suit le budget et coordonne les activités avec les partenaires, services techniques, acteurs humanitaires et communautés.

Responsabilités

Planifier, coordonner et suivre les activités conformément aux objectifs, au calendrier, au budget et aux exigences de qualité. Élaborer et actualiser les plans de travail, prévisions budgétaires et besoins d’approvisionnement. Assurer le suivi de l’exécution budgétaire, analyser les écarts et proposer les ajustements nécessaires. Veiller à la qualité des termes de référence et à la conformité des interventions avec les procédures de WHH, les exigences des bailleurs et les standards humanitaires. Superviser, encadrer et accompagner les équipes du projet. Fixer les objectifs du personnel, évaluer les performances et assurer la continuité des activités. Coordonner les opérations avec les partenaires locaux, services techniques, acteurs humanitaires et communautés.

Expérience

Organiser le suivi des résultats avec l’équipe MEAL et contribuer à la capitalisation des expériences.

Formation / Diplômes

Veiller au fonctionnement des mécanismes de retour d’information et de plainte. Assurer la mise à jour des plateformes de suivi financier, programmatique et communicationnel de WHH. Produire les rapports d’avancement et contribuer aux rapports destinés aux bailleurs. Identifier rapidement les difficultés et proposer des mesures correctives. Suivre l’évolution des besoins humanitaires, des risques et des contraintes d’accès. Adapter la mise en œuvre en coordination avec le Coordinateur et les référents sécurité. Garantir l’intégration de la protection, du genre, de l’inclusion et de la redevabilité dans les activités. Contribuer au développement de nouveaux projets et renforcer les liens entre réponse d’urgence, relèvement et résilience. Exigences du poste Diplôme universitaire en sécurité alimentaire, agronomie, développement rural, production animale, nutrition, santé publique, WASH, sciences sociales, gestion de projets, action humanitaire ou domaine pertinent. Minimum 5 ans d’expérience dans la mise en œuvre de projets humanitaires. Au moins 2 ans d’expérience en gestion de projets et supervision d’équipes . Expérience confirmée dans la coordination d’interventions d’urgence multisectorielles. Expérience dans plusieurs secteurs : assistance alimentaire, moyens d’existence agricoles et pastoraux, prévention de la malnutrition, WASH. Bonne maîtrise du cycle de projet, de la planification, du suivi budgétaire, des approvisionnements, du suivi des résultats et du reporting bailleurs. Expérience en assistance alimentaire d’urgence ; les transferts monétaires, coupons ou interventions pendant la soudure pastorale constituent un atout. Capacité à encadrer une équipe pluridisciplinaire et à évaluer les performances. Bonne connaissance des standards humanitaires et des principes de protection, genre, inclusion, redevabilité et prévention de l’exploitation et des abus sexuels.

Présentation du poste

Bonne connaissance du contexte humanitaire nigérien et des mécanismes de coordination. Expérience de collaboration avec les partenaires locaux, services techniques, communautés et acteurs humanitaires. Capacité à adapter les interventions aux évolutions des besoins et aux contraintes sécuritaires. Excellentes capacités de communication, rédaction et synthèse. Excellente maîtrise du français ; les langues locales et l’anglais constituent des atouts. Bonne maîtrise de Word, Excel et PowerPoint . Sens de l’organisation, autonomie, gestion des priorités et capacité à travailler sous pression. Disponibilité pour être basé(e) à Tillabéri et effectuer des déplacements réguliers. Une expérience avec des projets financés par ECHO ou OCHA constitue un atout.

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Expert Application Advice

Je suis très intéressé(e) par ce poste chez Welthungerhilfe (WHH). Mon parcours correspond bien à des besoins comme Excel, et j’aimerais montrer concrètement comment je peux contribuer. Puis-je vous envoyer un CV qui illustre cela ? Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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