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Auditeur(trice) Confirmé(e)

Confidential Company
📍 Sénégal 🇸🇳CDI🗓️ 1 day ago

Job Description

Sénégal
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Retourner aux opportunités Ajouter aux favoris Auditeur(trice) Confirmé(e) Type de contrat Recruteur Type d'organisation Entreprise Secteur Description opportunité :

Expérience

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recherchons un(e) Auditeur(trice) confirmé(e) justifiant d’au moins 5 ans d’expérience en cabinet d’audit au Sénégal.

Capacité à conduire une mission d’audit de bout en bout ; Aptitude à encadrer et superviser une équipe de collaborateurs ; Bonne maîtrise du SYSCOHADA révisé et des techniques d’audit ; Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de rédaction de rapports ;

Responsabilités

Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. La maîtrise du SYCEBNL et une expérience des audits de projets financés par des bailleurs de fonds constituent des atouts appréciés.

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Expert Application Advice

Candidat, valorisez vos réussites quantifiables dans des contextes similaires à l'entreprise recrutante. Mettez en avant votre maîtrise de 5 ans d'expérience avec un exemple concret où vous avez réduit des risques ou optimisé des processus. Adaptez votre CV pour refléter cette compétence clé.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Chiffres décisifs — Budgets gérés, économies réalisées, audits clôturés dans les délais : préparez 3 réalisations financières précises avec montants. En entretien, les CFO africains testent souvent votre connaissance des normes SYSCOHADA ou IFRS.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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