Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Beyond Borders Media recrute un(e) Photographe pour une mission photographique a venir au Congo-Brazzaville. Le poste est base a Brazzaville et s'adresse a un talent local.
Le media, specialise dans le storytelling narratif a fort impact, souhaite entrer en
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Bonjour Beyond Borders Media, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser les compétences demandées dans l'annonce dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
[À PROPOS DU POSTE] IB Congo recrute un photographe lifestyle pour une mission auprès d une agence marketing partenaire. [COMPÉTENCES] Photographie produit lifestyle Maîtrise de la lumière naturelle et studio Mise en scène créative Retouche photo professionnelle Respect des délais [DOSSIER À FOURNIR] CV Lettre de motiv
ETS TOZALA recrute un Infographiste / Designer Graphique pour un poste basé à Pointe Noire, en République du Congo. Mission principale L’Infographiste est chargé(e) de concevoir, réaliser et adapter différents supports de communication visuelle, imprimés et numériques, en respectant l’identité visuelle, les exigences t
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Wildlife Conservation Society recrute un(e) Country Program Director pour son programme national en République du Congo. À propos de la Wildlife Conservation Society La Wildlife Conservation Society est une ONG internationale dont le siège se trouve au zoo du Bronx, à New York, aux États Unis. Elle œuvre à la sauvegard