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Le Commercial Terrain assure le développement des ventes sur le terrain, entretient et développe les relations avec les clients et prospects afin d’accroître le chiffre d’affaires de l’entreprise.
Développement commercial Prospecter et développer un portefeuille clients ; Recevoir et transmettre les commandes clients ; Assurer le suivi des commandes avec le Commercial Backoffice (CBO) ; Veiller à la bonne livraison des marchandises ; Assurer le suivi des clients et du recouvrement. Suivi terrain et relation client Effectuer des visites régulières sur terrain ; Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées ; Négocier le référencement des produits ; Promouvoir les nouveautés et les produits en promotion ; Réactiver les clients inactifs ; Assurer le suivi de la satisfaction client. Analyse et reporting Atteindre les objectifs commerciaux fixés par la Direction ; Renseigner les comptes rendus hebdomadaires ; Mettre à jour les fiches clients ;
Réaliser des veilles concurrentielles et collecter les informations du marché ; Participer aux actions marketing et animations commerciales. Collaboration interne Collaborer avec le service recouvrement pour le suivi des paiements ; Collaborer avec le service marketing dans le cadre des animations et études de marché.
Permis A et B requis ; Bac +3 minimum en Commerce et Marketing.
Minimum 3 ans d’expérience en tant que Commercial Terrain ou Front Office. Bonne maîtrise des techniques de vente ; Bonne maîtrise de Microsoft Office (Excel, Word, Outlook) ; La connaissance de SAGE Gestion Commerciale serait un atout ; Une bonne connaissance de la Grande Distribution alimentaire serait appréciée. Dynamisme et persévérance ; Excellente capacité d’écoute et de négociation ; Sens de l’organisation et capacité d’adaptation ; Réactivité et autonomie ; Force de persuasion ; Résistance au stress ; Disponibilité et courtoisie ; Honnêteté et fiabilité. Aptitude à effectuer de fréquents déplacements sur terrain. Missions Développement commercial Prospecter et développer un portefeuille clients ; Recevoir et transmettre les commandes clients ; Assurer le suivi des commandes avec le Commercial Backoffice (CBO) ; Veiller à la bonne livraison des marchandises ; Assurer le suivi des clients et du recouvrement. Suivi terrain et relation client Effectuer des visites régulières sur terrain ; Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées ; Négocier le référencement des produits ; Promouvoir les nouveautés et les produits en promotion ; Réactiver les clients inactifs ; Assurer le suivi de la satisfaction client. Analyse et reporting Atteindre les objectifs commerciaux fixés par la Direction ; Renseigner les comptes rendus hebdomadaires ; Mettre à jour les fiches clients ; Réaliser des veilles concurrentielles et collecter les informations du marché ; Participer aux actions marketing et animations commerciales. Collaboration interne Collaborer avec le service recouvrement pour le suivi des paiements ; Collaborer avec le service marketing dans le cadre des animations et études de marché.
Permis A et B requis ; Bac +3 minimum en Commerce et Marketing. Minimum 3 ans d’expérience en tant que Commercial Terrain ou Front Office. Bonne maîtrise des techniques de vente ; Bonne maîtrise de Microsoft Office (Excel, Word, Outlook) ; La connaissance de SAGE Gestion Commerciale serait un atout ; Une bonne connaissance de la Grande Distribution alimentaire serait appréciée. Dynamisme et persévérance ; Excellente capacité d’écoute et de négociation ; Sens de l’organisation et capacité d’adaptation ; Réactivité et autonomie ; Force de persuasion ; Résistance au stress ; Disponibilité et courtoisie ; Honnêteté et fiabilité. Aptitude à effectuer de fréquents déplacements sur terrain.
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Je constate que votre parcours correspond bien à ce que recherche DOOKAN. Pour maximiser vos chances, mettez en avant comment vous avez concrètement répondu à Sage dans vos précédentes fonctions. Un chiffre clé ou un résultat tangible, même simple, fera la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Madaplast recrute un Commercial Terrain Vous avez le goût du challenge, de la prospection et de la négociation . Rejoignez notre équipe. 📋 Missions principales Prospection : identifier et contacter de nouveaux clients Gestion de Portefeuille clients : suivre, conseiller et fidéliser les clients existants Négociation e
Dans le cadre du développement de ses activités, HTM Sarlu, entreprise spécialisée dans la production et la commercialisation de peinture marque VANILLA PAINT , recrute un(e) Commercial(e) Terrain dynamique et motivé(e). Rattaché(e) à la direction commerciale, vous êtes responsable du développement du chiffre d affaire
📋 Missions principales Prospection de nouveaux clients Développer le portefeuille client Présentation des différentes offres Négociation et suivi 🧠 Profil recherché 🎓 Formation / Diplômes 💼 Expérience 2 ans d expérience dans la vente Aisance relationnelle Capacité d adaptation Maîtrise de la langue française Secteu
Nous recrutons un agent commercial terrain chargé de la gestion des approvisionnements et des commandes des points de vente. Vous êtes l intermédiaire entre notre entreprise et les revendeurs, en assurant le suivi des stocks et la prise de commandes sur le terrain. Le poste implique des déplacements réguliers auprès de