UB
Assistant Chargé des Moyens Généraux et de la Logistique — UBA Congo
CDI27 days ago
Job Description
Pointe-Noire
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Driver & Logistics Assistant – Chauffeur et Assistant(e) Logistique
GIOVANI & MAMIE UNIVERSITY recrute un(e) Driver & Logistics Assistant – Chauffeur et Assistant(e) Logistique. Le type de contrat et la rémunération restent à préciser.
Responsabilités
Placé(e) sous la responsabilité du/de la Responsable Communication, Administration & Front Office, le/la titulaire du poste assure le transport sécurisé des dirigeants, des collaborateurs, des visiteurs et des matériels autorisés. Il/elle apporte également un soutien aux activités logistiques de l'université.
**
**
Assurer la conduite des véhicules de l'université ; veiller à l'entretien courant du véhicule ; tenir à jour le carnet de bord ; assurer le suivi du carburant ; effectuer les contrôles administratifs du véhicule ; transporter les documents et matériels autorisés ; apporter un soutien logistique lors des événements ; respecter les horaires et les consignes ; veiller à la sécurité des personnes et des biens transportés.
**
**
Permis de conduire valide correspondant au véhicule utilisé.
Expérience
Une expérience professionnelle en conduite est souhaitée. Une bonne connaissance de Pointe-Noire et de ses principaux axes est requise. Le poste exige un sens des responsabilités et une grande ponctualité, de la discrétion, de la prudence et le respect des consignes de sécurité, ainsi que de la disponibilité et la capacité à effectuer des missions polyvalentes.
.
[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]
Ready to apply?
Does my CV fit this offer? Free diagnosis
Get seen by recruiters
Publish your CV on the Candidates page — the place recruiters browse directly to find profiles like yours.
See the Candidates pageYou are recruiting?
Find candidates on TAF4ALL🚀 Boost your application
Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 2 Chauffeur position(s) posted this week in Congo-Brazzaville.
🇨🇦
Canadian employers are also recruiting in Africa
Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.
Expert Application Advice
Documents complets et à jour — Avant tout entretien, rassemblez et vérifiez l'ensemble de vos documents : permis de conduire valide (catégorie exacte exigée), visite médicale récente si requise, casier judiciaire vierge (moins de 3 mois). Un chauffeur qui arrive avec un dossier complet signale son sérieux dès le premier contact.
Connaissance terrain irréfutable — Montrez que vous connaissez les axes principaux, les raccourcis, les zones difficiles d'accès et les habitudes de circulation locales (heures de pointe, marchés, axes embouteillés). Cette maîtrise concrète du terrain a une valeur directe pour l'employeur que vous devez mettre en avant dès le premier entretien.
Attestations d'employeurs précédents — Une lettre de recommandation d'un ancien patron mentionnant votre ponctualité, votre fiabilité, votre discrétion et l'absence d'accidents est votre meilleure carte de visite. Si vous avez conduit plusieurs années sans incident pour un employeur, cette durée est votre argument numéro un.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Create my ATS CV → Career advice powered by Taf4All
Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.