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Recrutement de deux (02) gérants

Confidential Company
📍 Calavi Togba 🇧🇯CDI🗓️ 19 days ago

Job Description

Calavi Togba
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Un grand Bar Restaurant situé à Calavi Togba recherche des candidats motivés pour le poste de deux (02) Gérants de Bar.

    • Gestion des stocks
  • : Suivre les inventaires, commander auprès des fournisseurs, optimiser les coûts.
    • Service client
  • : Assurer la qualité de l'garantir une ambiance agréable, traiter les réclamations.
    • Administration et finances
  • : Superviser la comptabilité de base, contrôler les encaissements, analyser les performances.
    • Hygiène et sécurité
  • : Maintenir les normes en vigueur en matière de propreté et sécurité. ### Conditions requises :

Expérience

  • Minimum de deux (02) années d'expérience dans un poste similaire.
  • Résider à proximité de Kpota, Aïtchedji, Aïdegnon, Tokan, Togba, Ouedo.
  • Disponibilité immédiate.
  • Personnalité honnête, dynamique, bonne moralité. ###

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Expert Application Advice

Candidatez chez l'entreprise recrutante si vous maîtrisez les compétences demandées dans l'annonce. Mettez en avant votre expérience RH africaine, votre adaptabilité et votre capacité à gérer des processus multi-pays. Un CV clair et une lettre personnalisée feront la différence.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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