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Le Council for East and Central Africa Football Associations (CECAFA) est une association des nations de football d'Afrique de l'Est. Il est également affilié à la CAF. La CECAFA Senior Challenge Cup est le plus ancien tournoi de football en Afrique. C'est un tournoi de la FIFA et du Council of East and Central Africa Football Associations (CECAFA).

Le CECAFA recrute pour plusieurs postes à pourvoir. Vous trouverez ci-dessous les détails de chaque poste.

Head of Commercial, Partnerships and Strategic Communications

Type d'emploi : Temps plein

Qualification : BA/BSc/HND, MBA/MSc/MA

Domaine : Marketing et Communication

Responsabilités :

Diriger l'élaboration et la mise en œuvre du programme commercial, des partenariats et des communications stratégiques du CECAFA, avec la responsabilité de renforcer la position commerciale de l'organisation, de générer des revenus durables, de sécuriser et de gérer des partenariats stratégiques, et d'accroître la valeur et la visibilité des compétitions, programmes et de la marque institutionnelle du CECAFA.

Le poste relève du Directeur Exécutif.

Développer et mettre en œuvre la stratégie commerciale, de partenariats et de communications stratégiques du CECAFA, en établissant des objectifs de revenus clairs et des priorités alignées sur les objectifs stratégiques de l'organisation.

Identifier, développer et sécuriser des opportunités de revenus durables grâce aux parrainages, partenariats stratégiques, diffusion, publicité, licences, plateformes numériques, contenu et autres actifs commerciaux disponibles pour le CECAFA.

Développer des propositions commerciales convaincantes, des packages de parrainage, des concepts de partenariat, des présentations et des business cases autour des compétitions, programmes, événements, plateformes numériques et actifs institutionnels du CECAFA.

Construire et maintenir un pipeline solide de sponsors et partenaires potentiels et mener des négociations commerciales avec des organisations corporatives, diffuseurs, agences, institutions et autres parties prenantes stratégiques dans le cadre de l'autorité déléguée.

Gérer les relations avec les sponsors et partenaires stratégiques existants, en assurant une gestion professionnelle des comptes et une livraison, un suivi et un reporting efficaces des droits, avantages et obligations contractuels convenus.

Diriger le positionnement stratégique et le développement de la marque CECAFA et fournir une supervision stratégique des fonctions de communication, médias et numériques de l'organisation pour renforcer la visibilité, l'engagement du public et la valeur commerciale.

Travailler en étroite collaboration avec le Département des Compétitions et d'autres fonctions pertinentes pour intégrer les exigences de parrainage, de marque, de diffusion, de médias, de numérique et de partenaires dans les compétitions, programmes et événements du CECAFA.

Identifier les tendances commerciales, médiatiques et numériques émergentes et développer des opportunités innovantes qui renforcent la base de revenus, la portée de l'audience, le profil institutionnel et la proposition de valeur du CECAFA aux partenaires.

Suivre et évaluer la performance commerciale, l'exposition des parrainages, la portée médiatique, l'engagement numérique et la valeur pour les partenaires, et fournir des rapports réguliers, des prévisions et des recommandations au Directeur Exécutif.

Préparer et gérer les plans commerciaux annuels, les plans de travail départementaux et les budgets, protéger les intérêts commerciaux et de marque du CECAFA, représenter le CECAFA dans les engagements pertinents lorsque autorisé, et exécuter toute autre tâche connexe assignée par le Directeur Exécutif.

Exigences et

Diplôme de licence en Marketing, Administration des Affaires, Commerce, Communications, Gestion du Sport, Commerce International ou dans un autre domaine pertinent. Une qualification de troisième cycle dans un domaine pertinent sera un atout.

Un minimum de huit ans d'expérience professionnelle pertinente en développement commercial, parrainage, partenariats, marketing, droits médiatiques, développement des affaires, communications stratégiques ou dans un domaine connexe, dont au moins trois ans dans un rôle senior ou de gestion.

Antécédents démontrés en matière d'identification, de développement, de négociation et de sécurisation de partenariats commerciaux significatifs, de parrainages ou d'autres opportunités génératrices de revenus.

Capacité prouvée à transformer les actifs organisationnels, sportifs, médiatiques ou numériques en propositions commerciales convaincantes et en opportunités de revenus mesurables.

Solide compréhension du parrainage, des partenariats commerciaux, de la gestion de marque, de la diffusion, des médias, des plateformes numériques et de l'évolution de l'environnement commercial du sport.

Excellent jugement commercial, négociation, présentation et gestion des relations, avec la capacité de s'engager avec confiance et professionnalisme avec les cadres supérieurs, les partenaires et d'autres parties prenantes de haut niveau.

Solides compétences en pensée stratégique, leadership et analyse, avec une capacité démontrée à traduire la stratégie en résultats mesurables et à gérer plusieurs priorités dans des délais exigeants.

Excellentes compétences en communication écrite et verbale, avec la capacité de développer des propositions commerciales, présentations, rapports et communications stratégiques de haute qualité.

Niveau élevé d'intégrité, de responsabilité, de discrétion et de jugement professionnel. Une expérience dans le football, le sport, les médias, le divertissement ou une organisation régionale ou internationale sera un atout.

La maîtrise de l'anglais écrit et parlé est requise. La connaissance d'autres langues utilisées dans la région du CECAFA sera un atout.

Ce que le CECAFA offre :

Une opportunité de jouer un rôle de premier plan dans la croissance commerciale et le positionnement stratégique du football en Afrique de l'Est et centrale.

Une responsabilité significative et une opportunité de développer de nouveaux partenariats, opportunités commerciales et sources de revenus durables pour le CECAFA.

Un environnement de travail régional et international dynamique impliquant les parties prenantes du football, les associations membres, les partenaires commerciaux et d'autres institutions.

Une exposition professionnelle à travers les compétitions, programmes du CECAFA et l'engagement avec les parties prenantes du football en Afrique et à l'international.

Des conditions d'emploi conformes aux politiques du CECAFA et aux conditions applicables au poste.

Tournament Officer

Type d'emploi : Temps plein

Qualification : BA/BSc/HND

Expérience : 3 ans

Localisation : Nairobi

Domaine : Sports, Fitness et Soins personnels

Responsabilités :

Appuyer la planification, la coordination et la livraison opérationnelle des compétitions et tournois du CECAFA, en travaillant en étroite collaboration avec le Tournaments Manager, le Département des Compétitions, les associations membres hôtes, les comités d'organisation locaux, les équipes participantes et d'autres parties prenantes pertinentes.

Le poste relève du Competitions Manager.

Appuyer la planification, la préparation et la mise en œuvre des compétitions et tournois du CECAFA, y compris les plans opérationnels, les calendriers, les horaires, les listes de contrôle et les trackers d'actions.

Coordonner avec les associations membres hôtes et les comités d'organisation locaux sur les préparatifs assignés du tournoi et suivre les exigences convenues, les délais et les actions en suspens.

Appuyer les arrangements pour les services aux équipes, l'hébergement, le transport, les installations d'entraînement, les sites de compétition, l'accréditation et d'autres exigences opérationnelles du tournoi.

Collecter, vérifier et maintenir les informations sur les équipes et officiels participants, y compris les détails des délégations, les itinéraires de voyage, les informations d'arrivée et de départ et d'autres exigences opérationnelles.

Appuyer les arrivées et départs des équipes et officiels et coordonner la communication opérationnelle avec les équipes participantes et les officiels désignés comme assigné.

Appuyer l'organisation des réunions des Team Managers, des réunions de coordination et d'autres réunions liées aux compétitions et s'assurer que les informations et instructions pertinentes sont communiquées avec précision et à temps.

Appuyer la préparation des sites et les opérations de jour de match et coordonner avec les fonctions pertinentes, y compris l'arbitrage, le médical, la protection de l'enfance, la sécurité, le protocole, les médias et les équipes commerciales.

Suivre les opérations du tournoi et la livraison des biens et services assignés, en identifiant et en signalant rapidement les retards, les déficiences, les incidents et les risques opérationnels via la ligne hiérarchique appropriée.

Appuyer la conformité avec les exigences applicables des compétitions CECAFA, CAF et FIFA et maintenir des dossiers de tournoi complets et précis, la documentation opérationnelle et les fichiers de compétition.

Préparer les mises à jour opérationnelles et les rapports post-compétition, contribuer aux évaluations du tournoi et exécuter toute autre tâche connexe assignée par le Competitions Manager.

Exigences et

Diplôme de licence en Gestion du Sport, Administration des Affaires, Gestion d'Événements, Gestion, Hôtellerie, Logistique ou dans un autre domaine pertinent.

Un minimum de trois ans d'expérience professionnelle pertinente en compétitions de football, opérations de tournois, événements sportifs, gestion d'événements, logistique ou dans un domaine connexe.

Une expérience pratique dans l'organisation de compétitions de football ou de grands événements sportifs et le travail avec des équipes, des officiels de match, des comités d'organisation locaux ou des associations membres sera un atout.

Bonne compréhension des opérations de compétitions et de tournois de football, avec une connaissance des procédures et règlements des compétitions CECAFA, CAF ou FIFA considérée comme un atout.

Excellentes compétences organisationnelles et de planification, une grande attention aux détails et la capacité de coordonner plusieurs exigences opérationnelles dans des délais stricts.

Solides compétences en résolution de problèmes et capacité à répondre calmement, professionnellement et pratiquement aux défis opérationnels dans un environnement de tournoi en évolution rapide.

Solides compétences interpersonnelles, de communication et de coordination des parties prenantes, avec la capacité de travailler efficacement au sein d'une équipe et des structures hiérarchiques établies.

Solide sens des responsabilités, de la discipline et de la responsabilité, ainsi que de bonnes compétences en rédaction de rapports et de documentation.

Capacité et volonté de voyager et de travailler des heures prolongées ou irrégulières pendant les compétitions et tournois, ainsi qu'une bonne maîtrise de Microsoft Office et des outils de planification opérationnelle pertinents.

La maîtrise de l'anglais écrit et parlé est requise. La connaissance d'autres langues utilisées dans la région du CECAFA sera un atout.

Ce que le CECAFA offre :

Une opportunité de contribuer directement à la planification et à la livraison de compétitions de football régionales et internationales.

Une exposition professionnelle pratique aux opérations de tournois à travers les associations membres du CECAFA.

Un environnement de football dynamique impliquant des équipes, des officiels, des associations hôtes et des parties prenantes régionales et internationales du football.

Des opportunités de croissance professionnelle et de développement dans la gestion des compétitions et tournois de football.

Des conditions d'emploi conformes aux politiques du CECAFA et aux conditions applicables au poste.

Women’s Football Development Officer

Type d'emploi : Temps plein

Qualification : BA/BSc/HND

Expérience : 3 ans

Localisation : Nairobi

Domaine : Sports, Fitness et Soins personnels

Responsabilités :

Appuyer la planification, la mise en œuvre, la coordination et le suivi des programmes de développement du football féminin et des filles du CECAFA, en travaillant avec le Département du Développement du Football Féminin, les associations membres et les parties prenantes pertinentes pour augmenter la participation, renforcer les parcours de développement et contribuer à la croissance durable du football féminin dans la région du CECAFA.

Le poste travaille au sein du Département du Développement du Football Féminin.

Appuyer la mise en œuvre de la stratégie du football féminin du CECAFA, des programmes et des activités annuelles et contribuer à des initiatives visant à augmenter la participation et les opportunités pour les femmes et les filles dans le football.

Appuyer les associations membres du CECAFA dans la mise en œuvre de programmes de développement du football féminin et des filles et maintenir une coordination efficace avec leurs

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