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CHEF COMPTABLE / RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER
RÉCENTCDI1 day ago
Job Description
Yaoundé
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Responsabilités
Nous sommes à la recherche d'un Chef Comptable / Responsable Administratif et Financier (H/F). Responsabilités : 1. Comptabilité Superviser la comptabilité générale et analytique ; Contrôler les écritures et pièces comptables ; Assurer les rapprochements bancaires ; Suivre les comptes clients et fournisseurs ; Préparer les clôtures comptables et les états financiers ; Assurer le suivi comptable des différentes activités et projets de l’entreprise. 2. Fiscalité et obligations légales Établir et télédéclarer les déclarations fiscales ; Assurer le suivi des échéances fiscales ; Gérer les relations avec l’administration fiscale et les autres organismes concernés... +plus
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Expert Application Advice
Fort de mon expérience en finance senior, je pourrais apporter une valeur immédiate à Merlain Cameroun Inc en orchestrant des stratégies adaptées aux enjeux africains. Mon approche combine rigueur et pragmatisme, notamment sur les compétences demandées dans l'annonce, avec une connaissance fine des régulations locales.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Chiffres décisifs — Budgets gérés, économies réalisées, audits clôturés dans les délais : préparez 3 réalisations financières précises avec montants. En entretien, les CFO africains testent souvent votre connaissance des normes SYSCOHADA ou IFRS.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.