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COMMERCIAL IMMOBILIER
CDIabout 1 month ago
Job Description
Abidjan
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Développer et fidéliser le portefeuille clients dans le secteur du BTP, assurer la promotion des produits/services de l’entreprise et contribuer à l’atteinte des objectifs commerciaux.
Responsabilités
Prospecter de nouveaux clients (entreprises, promoteurs, institutions). Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. Négocier et conclure des contrats de vente. Assurer le suivi des projets et la satisfaction client. Participer à la veille concurrentielle et au reporting commercial. Collaborer avec les équipes techniques pour garantir la faisabilité des offres.
Connaissance du secteur BTP et de ses acteurs. Maîtrise des techniques de vente et de négociation. Capacité à analyser les besoins clients et proposer des solutions pertinentes. Bon relationnel et sens du service. Organisation et autonomie dans le travail.
Formation / Diplômes
Formation Bac+2 minimum en commerce, gestion ou équivalent.
Expérience
- 2 ans minimum dans la vente BTP ou secteur connexe. Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Permis de conduire Conditions et avantages Rémunération : fixe + primes sur objectifs.
Localisation
Lieu : Abidjan et les villes de l’intérieur de la côte d’ivoire.
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Expert Application Advice
Je constate que votre parcours correspond bien à ce que recherche ELITE INTERIME CI. Pour maximiser vos chances, mettez en avant comment vous avez concrètement répondu à Excel dans vos précédentes fonctions. Un chiffre clé ou un résultat tangible, même simple, fera la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.