NE
Outbound Supervisor
3 months ago
Job Description
Abidjan
CDI
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ATL Marketing Supervisor (CDD) — Abidjan, Côte d'Ivoire. Réf. AE-07867. Dernier délai de candidature : 30/09/2026.
Nous recherchons un(e) ATL Marketing Supervisor pour piloter nos stratégies marketing et renforcer la présence de la marque oraimo sur le marché ivoirien. Ce poste clé requiert une vision stratégique, un leadership affirmé et une excellente connaissance du marché local.
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1. Stratégie marketing et planification de marque Élaborer les plans marketing annuels, trimestriels et mensuels en cohérence avec la stratégie d'oraimo HQ. Réaliser des études de marché et analyser les insights consommateurs pour identifier les opportunités locales et les avantages compétitifs. Concevoir des campagnes percutantes qui connectent l'identité de la marque oraimo à la culture et aux tendances locales.
2. Coordination et exécution des campagnes Superviser les activités marketing ATL (affichage, radio, événements) et digitales (réseaux sociaux, KOLs, RP). Gérer les campagnes majeures telles que Black Friday, Rentrée scolaire, promotions de fin d'année, etc. Assurer le suivi de la qualité d'exécution, des délais, des budgets et de l'efficacité des campagnes.
3. Gestion d'équipe et collaboration transversale Manager et guider l'équipe marketing locale (chargés ATL, spécialistes vidéo, community managers). Coordonner avec les départements ventes, design et produit pour garantir la cohérence de la marque sur tous les canaux. Former, donner des feedbacks et orienter l'équipe pour améliorer la performance et l'efficacité.
4. Visibilité de la marque et soutien aux canaux Renforcer la présence de la marque oraimo sur les canaux retail et en ligne pour stimuler la notoriété et la conversion. Développer et entretenir des relations solides avec les médias locaux, les KOLs, les campus et les partenaires. Superviser les supports de communication et garantir une image et un ton de marque unifiés.
5. Reporting et analyse Suivre les KPIs des campagnes (portée, engagement, ROI, etc.) et préparer des rapports de performance. Mener des évaluations post-campagne et fournir des recommandations actionnables pour améliorer la stratégie marketing future.
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Bachelor en marketing, communication ou domaine connexe. Minimum 2 ans d'expérience en marketing, gestion de marque ou exécution de campagnes (idéalement dans l'électronique grand public ou les biens de consommation courante). Excellente compréhension du marché ivoirien et du comportement des consommateurs. Solides compétences en gestion de projet, leadership et analyse. Maîtrise de l'anglais ou du français (les deux sont un plus) ; le chinois est un atout. Une expérience avec des marques internationales ou en collaboration multiculturelle est un avantage. Veiller à ce que tout le contenu respecte l'identité visuelle et le ton d'oraimo. Analyser les données de performance pour améliorer l'efficacité et l'engagement du contenu.
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Expert Application Advice
Je constate que votre parcours correspond bien à ce que recherche Une société. Pour maximiser vos chances, mettez en avant comment vous avez concrètement répondu à 2 ans d'expérience dans vos précédentes fonctions. Un chiffre clé ou un résultat tangible, même simple, fera la différence.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.