Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Nous sommes une entreprise familiale internationale forte de plus de 60 ans d'expérience dans les secteurs de l'exploitation minière, du génie civil et du terrassement, opérant dans plusieurs pays à travers le monde. Dans le cadre de nos activités, nous recherchons une personne talentueuse et motivée pour rejoindre notre équipe en tant que chauffeur-conducteur de bus à Yamoussoukro, pour notre site d'Angovia.
Localisation : Le candidat retenu devra être résident à Yamoussoukro.
Responsabilités :
Rôles et responsabilités professionnelles :
Révision quotidienne, entretien et graissage du véhicule.
Nettoyage quotidien du véhicule.
Faire fonctionner l'équipement assigné en suivant à tout moment les instructions, observations et considérations du superviseur ou de la personne responsable.
Consigner dans un registre le nombre de passagers, de voyages effectués et d'itinéraires couverts et vérifier la liste des passagers.
Garer les véhicules à des arrêts dûment identifiés pour permettre l'entrée et la sortie des passagers.
Ponctualité.
Respect et assistance aux passagers.
Rôles et responsabilités vis-à-vis de l'entreprise :
Assister aux réunions de répartition des tâches.
Parcourir la liste de contrôle quotidienne et procéder au contrôle visuel des dispositifs de sécurité avant de faire fonctionner l'équipement.
Communiquer et enregistrer toute anomalie détectée lors de l'entretien des équipements.
Signaler immédiatement tout incident survenu au cours de la journée de travail.
Remplir tous les jours le registre de main courante.
Rôles et responsabilités en matière de sécurité :
Connaître et respecter les dispositifs en matière de sécurité interne de l'entreprise (Règles à observer en cas de grave accident engageant la vie et Plan de sécurité de la Mine).
Connaître et respecter scrupuleusement le code de la route.
Rôles et responsabilités en matière d'environnement :
Connaître et respecter les bonnes pratiques environnementales de l'entreprise.
Qualification professionnelle : Formation de base/primaire, selon le pays.
Formations obligatoires :
Formation de base en sécurité et santé au travail.
Formation spécifique en sécurité pour l'exercice de la fonction de conducteur de bus.
Formations recommandées :
Formation de base en environnement et en gestion des déchets.
Formation de base à la gestion des incendies.
Formation de base aux premiers secours.
Autres informations :
Être âgé de 21 ans ou plus.
Être titulaire d'un permis de conduire de catégories B, C, D, E.
Être titulaire d'un certificat d'aptitude médicale.
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Documents complets et à jour — Avant tout entretien, rassemblez et vérifiez l'ensemble de vos documents : permis de conduire valide (catégorie exacte exigée), visite médicale récente si requise, casier judiciaire vierge (moins de 3 mois). Un chauffeur qui arrive avec un dossier complet signale son sérieux dès le premier contact.
Connaissance terrain irréfutable — Montrez que vous connaissez les axes principaux, les raccourcis, les zones difficiles d'accès et les habitudes de circulation locales (heures de pointe, marchés, axes embouteillés). Cette maîtrise concrète du terrain a une valeur directe pour l'employeur que vous devez mettre en avant dès le premier entretien.
Attestations d'employeurs précédents — Une lettre de recommandation d'un ancien patron mentionnant votre ponctualité, votre fiabilité, votre discrétion et l'absence d'accidents est votre meilleure carte de visite. Si vous avez conduit plusieurs années sans incident pour un employeur, cette durée est votre argument numéro un.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
Poste : Chauffeur de Bus Entreprise : Non précisée Nous recrutons un chauffeur de bus pour assurer le transport de passagers sur des trajets définis. Vous serez responsable de la conduite sécurisée du véhicule, du respect des horaires et de la satisfaction des clients. Missions principales : Conduire un bus selon un it
Le Cabinet d’Expertises Agricoles CEA GROUPE SA recrute un(e) Assistant(e) Communication Interne et Digitale pour son service Communication. Missions principales : Gestion des réseaux sociaux : création et publication de contenus sur les comptes sociaux de l entreprise, suivi des interactions et engagement avec la comm
Poste : Analyste Risque de Crédit Entreprise : Variance GRH Lieu : Abidjan Type de contrat : Temps complet, sans télétravail Expérience requise : 2 à 5 ans d’expérience Date de publication : 17 juillet 2024 Description du poste : En qualité d’Analyste Risque de Crédit, vous avez pour missions principales d’évaluer les