Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Une structure de transport, logistique et billetterie recherche un(e) Agent de Voyages & Fret pour renforcer son équipe dans le cadre de l'expansion de ses activités.
Autres informations
- Accueillir, informer et conseiller la clientèle.
- Réaliser des réservations et effectuer la vente de billets d'avion.
- Superviser les opérations de fret, de gestion des colis et des bagages.
- Suivre les expéditions et assurer un service après-vente qualitatif.
- Contribuer au développement commercial et à la fidélisation de la clientèle.
- Soutenir les opérations de caisse si nécessaire.
Formation / Diplômes
- Diplôme Bac Pro Logistique, BTS Tourisme ou équivalent.
- Connaissance souhaitée des systèmes GDS tels qu'Amadeus, Galileo ou Sabre.
- Compétences informatiques confirmées.
- Qualités : service client, dynamisme, rigueur, esprit d'équipe.
- La maîtrise du français et de l'anglais constitue un avantage.
- Candidature :
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Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 76 Ressources Humaines position(s) posted this week in Bénin.
Expert Application Advice
Fort de mon expérience RH en Afrique, je sais que ce poste exige une parfaite maîtrise de les compétences demandées dans l'annonce. Je propose d'adapter mes compétences pour répondre aux besoins précis de l'entreprise recrutante. Ma connaissance du marché local et ma rigueur opérationnelle seront des atouts concrets.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.