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Bernabé Cameroun Recrute : 2 Offres de Stages

Confidential Company
📍 Douala 🇨🇲CDI🗓️ 11 days ago

Job Description

Douala
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Bernabé Cameroun lance une campagne de recrutement et recherche actuellement deux stagiaires pour renforcer ses équipes financières à Douala.

    1. Stagiaire Contrôle de Gestion & Procédures (H/F)

Titulaire d'un Master 1 ou 2 en Finance, Contrôle de gestion ou Audit, avec une bonne maîtrise de la suite Office (notamment Excel et Word).

Volet Procédures (60%) : Rédaction, mise à jour et suivi de l'application des procédures internes avec remontée des écarts sur le terrain. Volet Contrôle de gestion (40%) : Participation à la clôture mensuelle (états de reporting), traitement des points d'audit récurrents et soutien au contrôleur financier. Intitulé à préciser en objet : « Stagiaire contrôle de gestion & procédures »

    1. Stagiaire Comptable (H/F)

Titulaire d'un Master 1 ou 2 en Comptabilité ou Finance, ayant une connaissance du plan comptable OHADA et une bonne maîtrise des chiffres.

Comptabilité trésorerie (50%) : Saisie des opérations de caisse/banque et participation à la préparation des états quotidiens de trésorerie. Comptabilité fournisseur (50%) : Vérification de la conformité des factures, comptabilisation, lettrage des comptes et gestion des relances fournisseurs. Intitulé à préciser en objet : « Stagiaire Comptable » Modalités de candidature Durée des stages : 6 mois

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Expert Application Advice

Bonjour l'entreprise recrutante, je suis candidat pour ce poste. Mon parcours en Afrique m’a permis de maîtriser Excel dans des contextes complexes. Je serais ravi d’échanger sur ma capacité à apporter des solutions adaptées à vos enjeux. Merci pour votre considération.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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