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Program Manager

NGO
📍 Gabon 🇬🇦Freelance🗓️ about 23 hours ago

Job Description

Gabon
Freelance

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À propos de Qatar Charity

Qatar Charity est une organisation internationale de premier plan dans le domaine de l'aide humanitaire et du développement, active dans de nombreux pays pour soutenir les communautés vulnérables à travers des programmes de développement durable, d'assistance humanitaire, d'éducation, de santé, de moyens de subsistance et de protection sociale.

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Nous recherchons un(e) Program Manager expérimenté(e) pour rejoindre les opérations internationales de Qatar Charity. Le/la candidat(e) retenu(e) pourra être affecté(e) à l'un des bureaux de terrain de Qatar Charity dans le monde et sera responsable de la planification, de la mise en œuvre, du suivi et de l'évaluation des programmes et projets humanitaires et de développement.

Le/la Program Manager joue un rôle clé dans la traduction des objectifs stratégiques de Qatar Charity en programmes et projets à fort impact qui répondent aux besoins humanitaires, soutiennent le développement durable et produisent des résultats mesurables, tout en garantissant la conformité avec les normes organisationnelles, les exigences des bailleurs de fonds et les budgets approuvés.

Responsabilités clés

Mener des évaluations des besoins humanitaires et de développement en utilisant des méthodes de recherche, d'analyse et d'évaluation appropriées.

Développer des propositions de programmes et de projets de haute qualité conformément aux exigences des bailleurs de fonds et aux normes de Qatar Charity.

Concevoir et maintenir des plans de mise en œuvre détaillés, des calendriers de travail et des cadres de suivi.

Veiller à ce que les projets soient livrés dans les délais, dans le cadre défini et dans les budgets approuvés.

Suivre la performance des programmes et mettre en œuvre des actions correctives si nécessaire.

Établir et appliquer des outils et des méthodologies appropriés pour mesurer les résultats et l'impact des projets.

Garantir la conformité avec les exigences légales, administratives, techniques et des bailleurs de fonds tout au long de la mise en œuvre des projets.

Gérer efficacement la portée, les calendriers, les budgets, les risques et les ressources des projets.

Coordonner avec les partenaires de mise en œuvre, les entrepreneurs, les consultants et les parties prenantes internes pour assurer la réussite des projets.

Suivre la performance des partenaires et garantir le respect des obligations contractuelles.

Préparer et examiner les rapports techniques périodiques destinés au siège, aux bailleurs de fonds et aux parties prenantes concernées.

Faciliter la communication et la collaboration avec les entités gouvernementales, les bailleurs de fonds, les agences des Nations Unies, les ONG et autres partenaires.

Identifier les défis et les risques de mise en œuvre, élaborer des plans d'atténuation et remonter les problèmes critiques si nécessaire.

Superviser les équipes techniques et veiller à ce que les activités soient mises en œuvre conformément aux normes et objectifs établis.

Superviser les processus de clôture des projets, y compris les procédures de passation, les évaluations finales et les rapports techniques et financiers complets.

Développer et maintenir une base de données des bailleurs de fonds et des opportunités de financement dans le pays d'affectation.

Établir et maintenir des relations solides avec les bailleurs de fonds, les partenaires de mise en œuvre et les principales parties prenantes.

Qualifications et exigences

Licence en administration des affaires, gestion de projet, développement international, études humanitaires ou domaine connexe.

Un master est considéré comme un atout.

Les certifications professionnelles telles que PMP, PRINCE2 ou équivalent sont souhaitables.

Minimum 7 ans d'expérience progressive dans des organisations humanitaires, de développement, ONG ou internationales.

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Excellentes compétences en anglais ; l'arabe, le français ou toute autre langue supplémentaire sont un atout.

Expérience prouvée dans la gestion de programmes et projets humanitaires et de développement.

Solide expérience dans la conception de projets, l'élaboration de propositions, les rapports aux bailleurs de fonds, le suivi et l'évaluation.

Expérience dans la gestion de subventions et de projets financés par des bailleurs de fonds.

Expérience de travail avec de multiples parties prenantes, y compris les entités gouvernementales, les bailleurs de fonds et les partenaires de mise en œuvre.

Une expérience dans les interventions d'urgence et les programmes humanitaires est hautement souhaitable.

Volonté d'être affecté(e) à n'importe quel bureau de terrain de Qatar Charity dans le monde.

Compétences et aptitudes

Planification stratégique et gestion de programme.

Gestion du cycle de projet et gestion axée sur les résultats.

Rédaction de propositions et engagement des bailleurs de fonds.

Suivi, évaluation, redevabilité et apprentissage (MEAL).

Gestion des risques et résolution de problèmes.

Solides compétences analytiques et de rédaction de rapports.

Gestion budgétaire et planification des ressources.

Excellentes compétences en communication, négociation et diplomatie.

Gestion des parties prenantes et des partenariats.

Leadership d'équipe et coordination.

Solides compétences informatiques, y compris Microsoft Office et outils de gestion de projet.

Capacité à travailler efficacement sous pression et dans des environnements difficiles.

Informations supplémentaires

Le/la candidat(e) sélectionné(e) pourra être affecté(e) à n'importe quel bureau de terrain de Qatar Charity dans le monde en fonction des besoins organisationnels.

Le poste exige un haut degré de flexibilité, d'adaptabilité et une volonté de travailler dans des contextes culturels et opérationnels divers.

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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