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Forvis Mazars recherche un Auditeur Senior à Kinshasa
CDI17 days ago
Job Description
Kinshasa
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Forvis Mazars recherche un Assistant Stagiaire Audit à Kinshasa
Localisation
Objet: Offre d’emploi : Assistant Stagiaire Audit à Kinshasa Type de Contrat:
Qualifications requises : Diplôme de niveau Bac+5 en économie, comptabilité, audit et contrôle de gestion.
Autres informations
Compétences techniques : Bonne compréhension des méthodologies et normes d’audit, maîtrise des outils informatiques notamment Microsoft Office, bonne maîtrise du français et de l’anglais à l’écrit comme à l’oral. Compétences personnelles : Sens de l’anticipation, curiosité intellectuelle, rigueur, autonomie et capacité d’analyse et de synthèse.
Expérience
Expérience demandée : Première expérience professionnelle souhaitée. Les jeunes talents souhaitant développer leurs compétences sont encouragés à postuler. Instructions
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Expert Application Advice
Bonjour l'entreprise recrutante, je suis ravi de postuler. Mon parcours en finance junior m’a préparé à exceller sur les compétences demandées dans l'annonce. Je suis motivé à contribuer à vos projets avec rigueur et enthousiasme.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.