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CDI3 months ago

Avis de recrutement : Assistante de Direction

GAIA SARL U
tout-le-cameroun (Cameroon)
Salaire : 105 000

Job Description

Avis de recrutement : Assistante de Direction at GAIA SARL U

JOB TYPES

Avis de recrutement : Assistante de Direction

Temps complet

105 000f ou plus sel

Localisation :tout-le-cameroun Date de publication :09/03/2026  

Catégorie : Temps complet Salaire : 105 000f ou plus sel © Cameroun

Poste : Assistante de Direction

Description de l’offre

GAIA SARL U est une entreprise informatique et commerciale en pleine croissance, regroupant une quarantaine de collaborateurs à Yaoundé et Douala. Nous accompagnons depuis 9 ans divers projets dans les domaines de l’information, de l’accompagnement client et des services personnalisés à forte valeur ajoutée. Dans le cadre du renforcement de notre organisation interne et de l’accompagnement de la direction dans la gestion quotidienne de ses activités, nous recherchons une Assistante de Direction chargée d’assurer le suivi administratif, organisationnel.

Votre

En tant qu’Assistante de Direction, vous serez en charge de :                                                                                                                    

  • Assurer la gestion administrative quotidienne de la direction

  • Organiser les agendas, planifier les rendez-vous et coordonner certaines réunions

  • Assurer l’accueil téléphonique et la gestion des correspondances (emails, courriers…)

  • Préparer et suivre certains dossiers administratifs et commerciaux

  • Participer au suivi des activités et à la coordination avec les différents services

  • Contribuer à la préparation de documents, présentations et comptes rendus

  • Participer aux actions de communication ou de sensibilisation

Conditions du poste                                                                                                                                                                           

Métier : Assistante de Direction / Administration / Coordination administrative Secteur : Services numériques – Engagement client Type de contrat : CDI                                                                                                                                                  

Localisation : Yaoundé (quartier Dragage – face Club Camtel)                                                                                              

Profil avec expérience : plus de 3 ans dans un poste similaire (assistanat, administration, secrétariat ou coordination)                                                                                                                                                                         

Salaire : 120 000 FCFA ou plus selon l’expérience                                                                                                            

Bilinguisme (français / anglais) est un atout

  • Bonne aisance relationnelle et communication professionnelle

  • Sens de l’organisation et gestion des priorités

  • Discrétion et respect de la confidentialité

  • Rigueur dans le suivi administratif et le reporting

  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

  • Autonomie et sens de l’initiative

  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, etc.)

  • Capacité de coordination et de soutien administratif à la direction

Avantages  :                                                                                                                                                                                                 

CONTACT :

Expert Application Advice

Maîtrise technique — GAIA SARL U attend une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.

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