Avis de recrutement : 02 GESTIONNAIRES DE COMPTES

Avis de recrutement : 02 GESTIONNAIRES DE COMPTES at UBC UNION BANK OF CAMEROON PLC

JOB TYPES

Avis de recrutement : 02 GESTIONNAIRES DE COMPTES

Temps complet

A negocier

Localisation :tout-le-cameroun Date de publication :13/04/2026  

Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier © Cameroun

OFFRES D'EMPLOIS : GESTIONNAIRE DE COMPTES GRANDES ENTREPRISES - UBC UNION BANK OF CAMEROON PLC

INTERNE / EXTERNE

Ligne hiérarchique Directeur de la Stratégie et du Développement Commercial Nombre de Poste 2 Catégorie À déterminer Type de Contrat Permanent Localisation Douala - Yaoundé, Cameroon

NOUS RECRUTONS GESTIONNAIRE DE COMPTES GRANDES ENTREPRISES

Union Bank of Cameroon Plc recherche actuellement un Gestionnaire de Comptes Grandes Entreprises pour son siège social à Douala, au Cameroun. Le poste est ouvert aux candidats internes comme externes

• Mettre en œuvre la stratégie commerciale en rapport avec les clients de son portefeuille ainsi que les objectifs globaux de la Direction ;

• Prospecter les nouveaux clients et leur proposer les produits adéquats ;

• Assurer le suivi des prospects ;

• Être à l’écoute des clients et anticiper leurs besoins ;

• Conseiller les clients et proposer des produits correspondant à leurs besoins et leurs attentes ;

• Interagir avec les entités internes de la banque pour répondre aux attentes des clients en vue de leur satisfaction et leur fidélisation ;

• Développer le portefeuille de clients et de prospects en charge.

Profil du Poste

• Avoir une expérience professionnelle d’au moins 3 ans à un poste similaire ;

• Bonne compréhension du secteur des services financiers ;

• Bonne connaissance des marchés financiers camerounais ;

• Bonne connaissance des services et produits bancaires et Connaissance des techniques bancaires ;

• Techniques de vente et de négociation commerciale ;

• Montage des offres de services ;

• Montage des dossiers de crédits ;

• Méthodes de Reporting ;

• Exploitation de Amplitude ;

COMPENTENCES TECHNIQUES COMPETENCES INTER PERSONNELLES

• Au Minimum BAC+4 en banque et finances, commerce, marketing, Diplôme ITB niveau II, ou toute autre discipline apparentée ;

• Le bilinguisme (français – anglais) serait un atout ;

• Outils de bureautique (surtout Excel et PowerPoint) ;

• Intégrité / Probité ;

• Aisance relationnelle / Capacité d’écoute ;

• Organisation / Méthode / Rigueur ;

• Maîtrise de Soi ;

• Bonne aptitude dans la manipulation des chiffres ;

PRINCIPALES RESPONSABILITES

• Stimuler les ventes des produits et services de la banque auprès des entreprises

• Prospecter de nouveaux clients, organiser des rendezvous, présenter des offres aux clients et fournir des conseils bancaires

• Monter des dossiers de prêts commerciaux et identifier les opportunités de ventes croisées dans chaque relation client

• Relier les priorités et les défis aux solutions afin de créer de la valeur pour la banque et ses clients

• Optimiser la rentabilité des comptes en vendant d'autres produits et services aux clients de la banque

• Stimuler les recouvrements sur les comptes des clients, qui seront utilisés pour les opérations de change et d'autres activités.

• Identifier et développer des relations bancaires avec des institutions conglomérées

• Veiller à la bonne documentation tout au long du processus de demande et d’octroi de crédit

• Rechercher et suivre les investissements/facilités à long terme des clients.

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