FH
FHI 360 recherche un Consultant Technique en Information Stratégique à Bunia
RÉCENTCDD3 days ago
Job Description
RDC
CDD
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Formation / Diplômes
FHI 360 recherche un Chargé(e) d’Information Stratégique Senior à Bunia
Localisation
Objet: Senior MEL Officer / Chargé(e) d’Information Stratégique Senior Type de Contrat: CDD – Contrat local à durée déterminée
Qualifications requises :
- Diplôme de niveau Master en Santé Publique, Épidémiologie, Biostatistique, Suivi-Évaluation, Informatique de Santé, Gestion des Systèmes de Santé ou domaine connexe
- Au moins 6 ans d’expérience progressive en Information Stratégique, MEAL, Suivi-Évaluation, épidémiologie
Expérience
- Expérience professionnelle préalable au sein d’une ONG, agence gouvernementale ou organisation du secteur privé
- Expérience démontrée dans les programmes de riposte aux épidémies, sécurité sanitaire mondiale
- Expérience avec les programmes financés par le Gouvernement des États-Unis (DoS, USAID, CDC, PEPFAR) fortement souhaitée Compétences techniques :
- Maîtrise des outils d’analyse et de visualisation : Excel avancé, Power BI, Tableau, SPSS, Stata, R
- Expérience avec les plateformes de collecte numérique : KoboToolbox, ODK, CommCare, DHIS2 Tracker
- Expérience pratique des systèmes nationaux d’information sanitaire : DHIS2, IDSR, Go.Data, EWARS
- Connaissance des principes d’interopérabilité des données et harmonisation des indicateurs
- Expérience dans l’alignement des systèmes de suivi avec les exigences du ministère de la Santé Compétences personnelles :
- Excellentes capacités analytiques, organisationnelles et de résolution de problèmes
Excellentes aptitudes rédactionnelles et de communication
- Capacité à transformer des données complexes en recommandations opérationnelles claires
- Aptitude à travailler dans des équipes multidisciplinaires et multiculturelles
- Capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement de riposte d’urgence
- Disponibilité pour effectuer des déplacements fréquents dans les zones d’intervention Langues :
- Maîtrise professionnelle du français, à l’écrit comme à l’oral
- Maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral
- Langue locale fortement souhaitée Pour trouver un job à Bunia dans le domaine du suivi-évaluation et de l’information stratégique, cette offre s’adresse aux profils seniors expérimentés en santé publique. Instructions
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Expert Application Advice
Bonjour, votre profil senior correspond à ce que recherche l'entreprise recrutante. Mettez en avant votre expérience concrète sur Power BI dès l’objet et le premier paragraphe. Un exemple chiffré de réussite en RH renforcera votre candidature.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Métriques RH — Turnover réduit, temps de recrutement amélioré, taux de rétention sur les talents critiques : préparez ces chiffres. Votre expérience en droit du travail local est souvent testée directement en entretien.
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Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.