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Solidarités International recherche un Responsable Programme Multisectoriel à Uvira
CDIabout 1 month ago
Job Description
RDC
CDI
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Solidarités International recherche un Responsable Programme Multisectoriel à Uvira
Localisation
Objet: Responsable Programme Multisectoriel (EHA, SAME) Type de Contrat: CDD 5 mois (renouvelable selon disponibilités financière)
Qualifications requises : Diplôme minimum BAC+5 en génie civil, construction hydraulique, développement rural ou autres domaines similaires.
Expérience
Compétences techniques : Expérience de mise en œuvre de projet EHA et SAME avec les modalités de construction d’ouvrages d’hydraulique et sanitaire d’urgence. Forte connaissance de mécanisme de réponse rapide et gestion des équipes. Expérience significative de la gestion du cycle de programme d’urgence des ONGS. Connaissance approfondie des systèmes et besoins logistiques en contexte de terrain. Capacité à conduire les ERM, études du marché, analyse de risque et protection. Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook, et LINK).
Présentation du poste
Compétences personnelles : Excellentes compétences en renforcement des capacités et gestion de projets à distance. Compétences avérées en élaboration et validation de rapports narratifs et techniques. Engagement de code d’ONG internationales et humanitaire. Intégrité de niveau élevé. Maîtrise de contexte d’urgence particulièrement de l’EST de la RDC (Sud-Kivu). Excellent niveau de communication orale et écrite, capacité organisationnelle. Expérience demandée : Avoir au moins 3 à 5 ans d’expérience dans le secteur humanitaire. Expérience professionnelle au moins 3 ans dans ce poste ou son équivalent. Expérience de la gestion des projets d’urgence avec bonne connaissance de terrain du Sud-Kivu. Langues : Bonne maîtrise du français écrit et oral obligatoire. Maîtrise du swahili obligatoire. Instructions
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Réalisations mesurables — Pour ce niveau de poste, illustrez chaque compétence par un exemple précis avec un résultat chiffré. Préparez 2-3 questions stratégiques sur les enjeux actuels de cette organisation — les candidats qui anticipent les défis sont systématiquement mieux évalués.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.