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Assistant Administratif- Coordonnateur National Adjoint pour MCA

Assistant Administratif- Coordonnateur National Adjoint pour MCA
Benin

Job Description

Assistant Administratif- Coordonnateur National Adjoint pour MCA

MANEGERE ASSOCIES AFRIQUE

Date de clôture: 20 mars 2024 Pays: Bénin Rattachement hiérarchique: Directeur des Opérations/Coordonnateur National Adjoint du MCA-Bénin Régional CADRE ORGANISATIONNEL Créé en 2004, le Millennium Challenge Corporation (MCC) est un programme d’aide bilatérale du Gouvernement des Etats Unis en faveur des pays à faibles revenus, sélectionnés sur la base d’indicateurs de performance. Le gouvernement du Bénin a signé le 14 décembre 2022 un accord de don (« Compact ») avec les Etats-Unis d’Amérique à travers la Millennium Challenge Corporation (« MCC ») pour soutenir l'intégration économique régionale. Le Compact porte sur un montant de [Click the Apply button below to see the contact details] de dollars américains de subvention du gouvernement des Etats-Unis d’Amérique et une contribution du gouvernement du Bénin d’un montant de [Click the Apply button below to see the contact details] de dollars américains. Le Compact comprend deux projets dans le secteur du transport à savoir: le projet Infrastructure du Corridor à travers la reconstruction de la route entre les villes de Bohicon et Dassa Zoumè; Les réformes des politiques et renforcement des institutions associés à l'entretien routier et à la réduction des déficits de financement de l'entretien routier  le projet Efficacité des Opérations du Corridor qui vise à réduire les coûts de transport, incluant les coûts d'exploitation des véhicules, les... Bénin : Cotonou [Click the Apply button below to see the contact details]

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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Premier poste — Misez sur votre motivation et vos projets académiques/personnels concrets. Montrez que vous avez fait des recherches approfondies sur cette organisation — les candidats juniors curieux et bien informés surpassent souvent des profils plus expérimentés mais moins engagés.

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