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Data Governance Specialist Job Vacancy in Muhanga, Rwanda – Information Technology and Data Management

EY Rwanda
📍 Muhanga, RwandaCDI💰 Salary: 1,500,000🗓️ 2 months ago

Job Description

Muhanga, Rwanda
CDI
Salary: 1,500,000

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Data Governance Specialist

Entreprise : EY Rwanda Lieu : Muhanga, Rwanda Type de contrat : Temps plein Secteur : Technologies de l'information et gestion des données Département : Technologie et Gouvernance des données **

** 3-5 ans Diplôme : Licence en informatique, systèmes d'information ou domaine connexe Salaire : 1 500 000 SSP – 2 500 000 SSP par an Nombre de postes : 1

Présentation de l'entreprise

EY Rwanda est un cabinet de services professionnels de premier plan spécialisé dans l'audit, le conseil fiscal, le conseil et les services de conseil. Fortement implanté au Rwanda et dans la région de l'Afrique de l'Est, EY aide les organisations à relever des défis complexes grâce à des solutions innovantes basées sur les données. Engagé à favoriser la transformation numérique, EY accompagne ses clients dans l'exploitation des données comme un actif stratégique tout en respectant les normes de gouvernance mondiales.

Présentation du poste

EY Rwanda recherche un spécialiste en gouvernance des données pour concevoir et mettre en œuvre des cadres de gouvernance des données robustes. Ce poste est essentiel pour garantir l'intégrité, la conformité et la sécurité des données dans l'ensemble des opérations d'EY au Rwanda. Le candidat idéal collaborera avec des équipes interfonctionnelles pour aligner les stratégies de données sur les objectifs commerciaux et les exigences réglementaires.

Responsabilités principales

Développer et maintenir les politiques, normes et procédures de gouvernance des données. Diriger les initiatives de qualité des données et assurer la conformité avec les réglementations locales et internationales en matière de données. Collaborer avec les équipes informatiques et métier pour définir les rôles de propriété et de gestion des données. Mettre en œuvre les protocoles de classification, de conservation et de confidentialité des données. Surveiller les indicateurs de gouvernance des données et rendre compte des améliorations de performance. Organiser des sessions de formation sur les meilleures pratiques en matière de gouvernance des données.

**

**

Expérience avérée dans des rôles de gouvernance des données, de gestion des données ou de conformité. Solide compréhension des lois sur la confidentialité des données (ex. : RGPD, PDPA). Maîtrise des outils de gouvernance des données (ex. : Collibra, Informatica). Excellentes compétences analytiques et de résolution de problèmes. Capacité à communiquer des concepts complexes à des parties prenantes non techniques. Une expérience des plateformes de données cloud (AWS, Azure) est un plus.

Formation

Licence en informatique, systèmes d'information ou domaine connexe. Une certification avancée en gouvernance des données (CDMP, CGDP) est préférée.

Expérience

3 à 5 ans d'expérience en gouvernance des données, conformité informatique ou domaines connexes. Une expérience sur le marché est-africain est un atout.

Salaire

1 500 000 SSP – 2 500 000 SSP par an, selon l'expérience et les qualifications.

Avantages

Couverture d'assurance maladie complète. Primes et incitations basées sur la performance. Soutien au développement professionnel et à la certification. Modalités de travail flexibles. Congés annuels et jours fériés conformément à la réglementation nationale.

Formation

Formation technique continue sur les cadres et outils de gouvernance des données. Programmes de développement du leadership. Ateliers sur les tendances émergentes en gestion des données et cybersécurité.

Environnement de travail

EY Rwanda favorise un environnement de travail collaboratif, inclusif et axé sur l'innovation. Le poste implique un mélange de travail au bureau et à distance, avec des opportunités de participer à des projets à fort impact pour des clients au Rwanda et dans la région.

Processus de candidature

Postulez dès maintenant en visitant [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] et en soumettant votre CV et une lettre de motivation personnalisée. Les candidatures seront examinées au fur et à mesure jusqu'à ce que le poste soit pourvu.

Déclaration d'égalité des chances

EY Rwanda est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés. Les candidats qualifiés de tous horizons sont encouragés à postuler.

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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