MA

Loan Officer

Mama Talents TV
📍 KampalaCDI🗓️ 2 months ago

Job Description

Kampala
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Poste : Loan Officer

Entreprise : Mama Talents TV

**

** Nous recherchons des Loan Officers dynamiques, orientés client et axés sur les résultats pour renforcer notre équipe en pleine expansion. Les candidats retenus seront chargés de sourcer des emprunteurs potentiels, traiter les demandes de prêt, évaluer la solvabilité, superviser les portefeuilles de prêts et garantir un remboursement rapide. Ce poste convient aux professionnels dotés de compétences exceptionnelles en relations interpersonnelles, promotion et service, et engagés à améliorer l'accès aux services financiers.

Responsabilités :

Le Loan Officer est responsable de l'évaluation, de l'autorisation et de la recommandation d'approbation des prêts commerciaux, immobiliers ou de crédit. Il analyse la situation financière des candidats, leur solvabilité et, le cas échéant, les évaluations immobilières. Il prépare la documentation du prêt, vérifie les informations financières et consulte les candidats pour expliquer les termes, conditions et plans de remboursement. Il veille à la conformité avec les politiques de prêt et les normes réglementaires, et collabore avec les souscripteurs et autres professionnels financiers pour faciliter un traitement efficace des prêts tout en maintenant un haut niveau de service client et de précision. Mama Talents TV recherche activement un individu dynamique et créatif pour rejoindre notre équipe de production en tant que Content Creator. Le candidat idéal possède un œil attentif pour la narration captivante, des compétences exceptionnelles en montage vidéo et une solide compréhension des tendances des médias numériques. Les responsabilités incluent le développement de contenu engageant, la gestion des plateformes de médias sociaux, la collaboration avec des influenceurs et l'analyse des indicateurs de performance pour optimiser la portée et l'engagement. La maîtrise des logiciels de montage, le développement de stratégies de contenu et un minimum de deux ans d'expérience pertinente sont requis. La maîtrise de l'anglais et du swahili est hautement souhaitée, ainsi qu'une passion pour la création de contenu de haute qualité et culturellement pertinent. Nous recherchons un professionnel des médias dynamique pour rejoindre notre équipe, responsable de l'élaboration et de l'exécution de plans médiatiques stratégiques, de la gestion de la réputation de la marque et de la supervision de la création de contenu multiplateforme. Le candidat idéal possède une solide expertise dans les canaux médiatiques numériques et traditionnels, une bonne compréhension des stratégies d'engagement du public et une maîtrise des outils d'analyse pour mesurer l'efficacité des campagnes. Les responsabilités clés incluent la coordination avec les équipes créatives, la liaison avec les partenaires externes et la garantie d'un message de marque cohérent sur tous les médias. Un diplôme de licence en communication, marketing ou dans un domaine connexe est requis, ainsi qu'au moins trois ans d'expérience pertinente en planification médiatique, relations publiques ou dans un rôle similaire. D'excellentes compétences en communication écrite et verbale, un état d'esprit créatif et la capacité à travailler sous des délais serrés sont essentiels pour réussir dans ce poste. Nous recherchons des candidats ayant une expertise en comptabilité et finance, vente et commerce de détail, publicité et marketing, opérations commerciales et service client pour rejoindre notre équipe. Les candidats idéaux possèdent de solides compétences analytiques, une approche centrée sur le client et la capacité de stimuler la croissance de l'entreprise dans plusieurs départements. Les responsabilités incluent la gestion des dossiers financiers, l'optimisation des stratégies de vente, le développement de campagnes marketing, la supervision de l'efficacité opérationnelle et la garantie d'expériences client exceptionnelles. La maîtrise des outils spécifiques à l'industrie et un engagement envers l'amélioration continue sont essentiels pour réussir dans ce rôle.

Superviser et exécuter les tâches critiques, en veillant à l'alignement avec les objectifs organisationnels tout en maintenant des normes de performance élevées. Développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer l'efficacité opérationnelle, favoriser la collaboration entre les équipes et conduire la réussite des projets. Surveiller les progrès, analyser les résultats et fournir des informations exploitables à la direction pour soutenir la prise de décision éclairée. Assumer la responsabilité des livrables, respecter les délais et s'adapter aux priorités changeantes dans un environnement de travail dynamique. Collaborer transversalement pour rationaliser les processus, optimiser l'allocation des ressources et obtenir des résultats mesurables.

Développer et élargir la clientèle en recherchant activement et en engageant des clients potentiels intéressés par les produits et services de prêt de l'organisation. Développer et mettre en œuvre des initiatives stratégiques pour sensibiliser et favoriser l'adoption des produits de prêt auprès des particuliers, des groupes et des entreprises, en stimulant l'engagement et la croissance sur le marché cible. Les responsabilités incluent la réception et le traitement des demandes de prêt en stricte conformité avec les politiques et procédures établies de l'entreprise. Évaluer la fiabilité financière des candidats en menant des entretiens approfondis, en vérifiant la documentation et en effectuant des évaluations sur place.

**

**

Effectuer des évaluations sur place des clients pour valider les données commerciales et financières selon les besoins. Préparer une documentation complète d'évaluation du prêt et proposer des solutions de financement appropriées adaptées aux besoins des candidats. Suivre le décaissement et l'utilisation du prêt pour garantir le respect de toutes les conditions et modalités stipulées. Veiller à ce que le portefeuille de prêts reste précis et à jour en tout temps. Assurer le remboursement ponctuel des prêts en effectuant un suivi proactif et constant auprès des emprunteurs. Développer et exécuter des approches stratégiques pour recouvrer efficacement les soldes de prêts en souffrance des comptes en défaut. Développer et entretenir des relations continues avec les clients pour favoriser un engagement et une fidélité durables. Assurer une gestion méticuleuse de la documentation client tout en générant des rapports périodiques pour évaluer les performances. Veiller au respect des politiques de prêt de l'organisation ainsi que de toutes les exigences réglementaires applicables.

---

**

[Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally]

Ready to apply?

Does my CV fit this offer? Free diagnosis

Get seen by recruiters

Publish your CV on the Candidates page — the place recruiters browse directly to find profiles like yours.

See the Candidates page

You are recruiting?

Find candidates on TAF4ALL

🚀 Boost your application

Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes.

🇨🇦

Canadian employers are also recruiting in Africa

Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.

Expert Application Advice

Always tailor your CV to mirror the language used in the job description for Mama Talents TV. If you meet the key requirement of les compétences demandées dans l'annonce, place it prominently near the top of your profile. This immediate alignment shows you understand their specific needs.

Positioning — Your cover letter must answer one question: why YOU for THIS specific role right NOW? Avoid generic templates — one sentence on what you specifically bring beats three generic paragraphs.

Targeted application — Align your CV to this offer's exact keywords and back every claimed skill with a concrete example. A cover letter showing you understand the specific challenges of this role consistently makes the difference.

🎯 Make your application ATS-ready

ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.

Create my ATS CV →
Career advice powered by Taf4All

Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

You might also be interested in

GE

Loans Officer

Job Offer: Loans Officer Company: GenKaz Placements Location: Kampala, Uganda Contract Type: Full time Sector: Banking, Finance & Insurance Publication Date: 1 week ago Remuneration: Not specified Job Summary: We are looking for entry level, results driven Loans Officers to actively acquire clients, assess applications

CDI2 months ago
BI

The Field Officer (Loan Officer)

BIZEX LIMITED recrute un Field Officer (Loan Officer) pour son bureau de Mbale, en Uganda. Ce poste en CDI à temps plein relève du secteur de la banque, de la finance et de l assurance. Le salaire proposé est compris entre 300 000 et 500 000 shillings ougandais, négociable. Le titulaire du poste sera chargé de mobilis

CDI16 days ago
HR

Senior Loans Officer

HR Studio·Uganda

Senior Loans Officer HR Studio recrute un Senior Loans Officer pour son équipe en Uganda. Ce poste à temps plein relève du département des ventes et est placé sous la supervision directe d un Team Leader. Le titulaire du poste aura pour mission principale de stimuler la croissance de l activité en atteignant les objec

CDIabout 2 months ago
AX

IT OFFICER

IT OFFICER Axel Uganda Limited IT, Software Data 1 week ago Easy apply Kampala Full Time IT Telecoms USh 300,000 500,000 Share link Share on WhatsApp Share on LinkedIn Share on Facebook Share on Twitter Job summary 🎓 Formation / Diplômes An Information Technology (IT) Officer installs, maintains, and troubleshoots an

CDIabout 2 months ago