Sales Representative at Denote Industries Limited

Poste : Sales Representative

Entreprise : Dangote Industries Limited

Lieu : Ndola Cement, Ndola Cement Company

Responsabilités :

Atteindre les objectifs de vente régionaux en gérant efficacement le pipeline de prospects, en cultivant les relations clients, en développant les réseaux de vente au détail et en renforçant les initiatives de marque commerciale, le tout en alignement avec les objectifs commerciaux établis. Cultiver et maintenir un pipeline solide de prospects de vente au détail, en veillant à ce que les distributeurs soumettent des commandes à DCZ de manière cohérente sur une base quotidienne, hebdomadaire et mensuelle. Un engagement client efficace et constant est essentiel pour cultiver et renforcer nos relations avec les distributeurs et les détaillants au sein du réseau DCZ. Ce rôle implique de traiter et de résoudre les demandes des clients, ainsi que de gérer et de traiter toute réclamation de manière rapide et professionnelle. Piloter l'exécution des initiatives de marketing commercial, y compris la distribution des matériels nécessaires, le branding des points de vente, le merchandising et la fourniture d'informations stratégiques sur l'activité des concurrents au niveau du détail. Surveiller les stratégies de prix des concurrents, leurs efforts promotionnels, leurs canaux de distribution et leurs offres de produits, en compilant et en analysant ces données pour générer des informations exploitables. Ces conclusions seront documentées et distribuées à l'équipe des ventes régionales pour soutenir la prise de décision stratégique et améliorer la compétitivité sur le marché.

Le responsable du département et le responsable marketing seront chargés de superviser l'équipe marketing et de diriger le département pour atteindre les objectifs stratégiques. Les responsabilités clés incluent l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies marketing complètes, la gestion des budgets et la garantie de l'alignement avec les objectifs organisationnels. Le rôle nécessite de solides compétences en leadership, une compréhension approfondie des tendances du marché et la capacité de stimuler la croissance de la marque. De plus, le poste exige une expertise en marketing numérique, en analyse de données et en collaboration interfonctionnelle pour maximiser les performances de l'équipe et le retour sur investissement.

Suivre et analyser les données de vente des clients pour soutenir les prévisions, la cartographie des tendances, les présentations, les accumulations, les remises et les initiatives de reporting interne. Assister le responsable régional des ventes dans l'exécution de responsabilités supplémentaires, telles qu'assignées, englobant les tâches administratives pertinentes pour le rôle et le département, conformément aux politiques et valeurs de DCZ.

Exigences clés :

Formation et expérience professionnelle : Un diplôme de licence en administration des affaires, marketing ou un domaine comparable en commerce ou dans une discipline connexe est requis. Un certificat scolaire complet de 12e année ou une qualification équivalente est requis pour ce poste. Les candidats expérimentés doivent posséder un minimum de cinq ans dans une capacité comparable dans les secteurs des biens de consommation à rotation rapide (FMCG), de la fabrication ou des matières premières. Les titulaires d'un permis de conduire valide et sans tache sont requis pour ce poste.

Compétences et comportements : Une connaissance approfondie des tendances actuelles, des défis émergents, des opportunités, des cadres réglementaires et des exigences législatives dans le secteur de la fabrication de ciment est requise. Démontre une solide compréhension de la gamme complète de produits et de solutions de services de DCZ. Expertise administrative éprouvée, caractérisée par une organisation méticuleuse, une précision et l'application stratégique de la technologie pour améliorer l'efficacité opérationnelle tout en maintenant une attention rigoureuse aux détails. Compétences exceptionnelles en communication interpersonnelle. Capacité éprouvée à résoudre les problèmes rapidement et efficacement dans des scénarios en temps réel. Capacité démontrée à collaborer efficacement avec des collègues dans un environnement d'équipe. Expertise démontrée dans l'utilisation des applications Microsoft Office, spécifiquement Word et Excel, est requise.

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