Poste : Logistics and Transportation Coordinator
Entreprise : East African Crude Oil Pipeline (EACOP)
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Le projet East African Crude Oil Pipeline (EACOP) représente une initiative majeure d'infrastructure intermédiaire s'étendant sur l'Ouganda et la Tanzanie, comprenant un terminal de stockage marin et d'exportation près du rivage (PST). Une fois achevé, EACOP Company supervisera l'exploitation de l'oléoduc de brut est-africain, un pipeline de 1 443 kilomètres, isolé thermiquement, conçu pour l'exportation de pétrole brut. Ce pipeline transportera le pétrole de Caballé-Hoima en Ouganda jusqu'à la péninsule de Chongeleani près du port de Tango en Tanzanie, facilitant l'exportation du pétrole brut vers les marchés mondiaux.
Résumé du poste
Le Transportation Officer supervise les aspects commerciaux et opérationnels du transport du pétrole brut, assurant une coordination transparente des prévisions de production en amont, de la facturation des tarifs, des accords commerciaux et du reporting. Ce poste collabore étroitement avec les opérations, les finances, les expéditeurs en amont et les principales parties prenantes pour maintenir des prévisions précises, une facturation ponctuelle, le respect des accords de transport et une gestion optimale des infrastructures partagées.
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Les responsabilités incluent la supervision et l'optimisation des opérations de transport et de logistique, tout en assurant le bon déroulement des activités commerciales. Ce rôle se concentre sur la gestion des activités de la chaîne d'approvisionnement, la coordination des expéditions et le maintien de calendriers de livraison efficaces. Les tâches clés comprennent la négociation de contrats avec les transporteurs, le suivi des coûts de fret, l'analyse des indicateurs de performance et la mise en œuvre d'améliorations des processus pour renforcer l'efficacité opérationnelle globale.
Le Transportation Officer est responsable de la supervision du mouvement efficace du personnel, de l'équipement et des fournitures via divers modes de transport. Il assure la conformité avec toutes les directives réglementaires tout en maintenant des enregistrements précis des expéditions, des livraisons et des stocks. Ce rôle implique la coordination avec de multiples parties prenantes, y compris les prestataires logistiques, les fournisseurs et les départements internes, pour optimiser les itinéraires et les horaires de transport. De plus, l'agent surveille les coûts de transport, négocie les contrats avec les transporteurs et résout les défis logistiques qui peuvent survenir.
Collaborer avec les opérations et les expéditeurs en amont pour aligner les prévisions de production, les nominations et la planification des capacités. Fournir une assistance dans la négociation, la finalisation et le suivi des contrats de tarif et de transport pour assurer la conformité et l'efficacité. Préparer et superviser les processus mensuels de facturation des tarifs, suivre les paiements avec diligence, effectuer des rapprochements approfondis et fournir des rapports précis. Coordonner les obligations de reporting et vérifier le respect des contrats commerciaux. Offrir des services de soutien commercial aux opérations en amont et aux installations partagées situées sur le site PS1 à Caballé.
Assurer un soutien opérationnel constant pendant les week-ends dans le cadre des fonctions régulières. Garantir une forte réactivité et un engagement ferme à respecter les délais avec professionnalisme et responsabilité.
Le poste englobe la supervision et la mise en œuvre des protocoles de santé, sécurité et environnement pour assurer la conformité aux normes réglementaires et aux politiques organisationnelles. Les responsabilités incluent la réalisation d'évaluations des risques, l'identification des dangers potentiels et le développement de stratégies d'atténuation pour promouvoir un lieu de travail sécurisé. De plus, le poste exige un reporting approfondi des incidents, une planification de la préparation aux urgences et la promotion d'une culture de sensibilisation à la sécurité parmi les employés. EACOP priorise la santé, la sécurité et le bien-être des travailleurs, des communautés et de l'environnement comme priorités fondamentales. À cette fin, les employés sont tenus de respecter et de mettre en œuvre ces engagements rigoureusement.
Le respect strict des politiques HSE (Santé, Sécurité, Social, Sûreté & Environnement) de l'entreprise et des Life Saving Rules est obligatoire. Contribuer de manière proactive aux initiatives HSEQ et favoriser une culture forte de sécurité, santé, environnement et qualité parmi les collègues. Maintenir un état de vigilance constant pour identifier et traiter rapidement toute condition dangereuse qui pourrait survenir. Communiquer les préoccupations liées à la HSE et les améliorations potentielles à la direction pour une résolution rapide et des protocoles de sécurité renforcés. S'assurer que l'environnement de travail et les espaces de travail individuels restent constamment propres, organisés et sans danger en respectant les normes de propreté établies.
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Les candidats doivent satisfaire aux qualifications académiques suivantes : un diplôme de Bachelor dans un domaine pertinent est requis, tandis qu'un Master ou un diplôme supérieur est fortement préféré. De plus, les candidats doivent posséder des certifications spécialisées ou une formation pertinente pour le rôle, le cas échéant. Une expérience professionnelle pertinente peut également être prise en compte en lieu et place de la formation formelle dans certaines circonstances. Un minimum d'un Master en Ingénierie, Finance ou Commerce & Affaires est requis.
Minimum 4 ans d'expérience professionnelle, dont au moins 2 ans dédiés aux opérations commerciales et aux rôles de négociation. Recherche de candidats avec un minimum de deux ans d'expérience pratique dans les contrats pétroliers et gaziers, le développement commercial, les opérations de trading, les opérations de production, ainsi que l'équilibre des matières et la comptabilité. La maîtrise des transactions financières constitue une qualification favorable.
Nous recherchons un candidat avec une expertise en compétences techniques, y compris la maîtrise de langages de programmation tels que Python, Java ou C++, ainsi qu'une solide connaissance des méthodologies de développement logiciel comme Agile ou DevOps. L'expérience avec les plateformes cloud (par exemple AWS, Azure ou Google Cloud) et les outils de conteneurisation (par exemple Docker, Kubernetes) est essentielle. La familiarité avec les systèmes de gestion de bases de données, les systèmes de contrôle de version (par exemple Git) et les pipelines CI/CD est requise. De plus, le candidat idéal démontrera des compétences en résolution de problèmes et la capacité à résoudre efficacement des problèmes techniques complexes.
Maîtrise de Microsoft Office, avec un accent particulier sur Excel, et expérience dans l'utilisation de Power BI pour des applications analytiques. La maîtrise d'autres domaines techniques dans le secteur pétrolier et gazier serait un avantage.
Nous recherchons un candidat qui démontre des compétences comportementales exceptionnelles, notamment une communication solide, la collaboration et des capacités de résolution de problèmes. La maîtrise de la résolution de conflits et de l'intelligence émotionnelle est essentielle, tout comme la capacité à s'adapter à des priorités changeantes tout en maintenant une attitude positive. La personne idéale fera preuve de qualités de leadership, de responsabilité et d'un engagement envers l'amélioration continue, favorisant un environnement de travail productif et inclusif. Une expérience préalable en coaching comportemental ou en développement d'équipe est hautement avantageuse.
Démontre des capacités analytiques exceptionnelles, une forte aptitude pour le calcul et une approche proactive de la résolution de problèmes. Fait preuve d'initiative, maintient de solides compétences interpersonnelles et s'épanouit dans des environnements collaboratifs. Capacité démontrée à communiquer efficacement avec des parties prenantes diverses, chacune ayant des attentes uniques. La maîtrise de l'anglais avec d'excellentes compétences en communication écrite et verbale est requise. Compétence démontrée à collaborer efficacement dans des contextes culturels divers et à favoriser une dynamique de travail inclusive.
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