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Une entreprise située localement souhaite recruter une gestionnaire, de préférence une jeune fille, pour une boutique de prêt-à-porter. Les conditions requises sont les suivantes :\n- Avoir un niveau Bac.\n- Résider à Akpakpa ou dans ses environs.\n- Posséder une bonne maîtrise des réseaux sociaux.\n\nContact : [Click the Apply button below to apply, and Create my CV to build a CV tailored to this offer, professionally] \n\n
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Recrutements et formation — Citez les postes difficiles pourvus (délai, profil, marché tendu) et les programmes de formation conçus avec leurs taux de complétion. Une certification RH (CHRP, CIPD) renforce significativement votre profil.
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Recrutement d une jeune fille Recrutement Recrutement d une jeune fille Publier par : Synergie plus Publiée le : 2026 07 23 Description de l annonce: Il est recherché de toute urgence une jeune fille sérieuse, dynamique, accueillante et respectueuse, immédiatement disponible pour des opérations de transfert d argent vi
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Une boutique située à Calavi Kpota derrière le CEG1 petit portail recherche une jeune fille pour un poste de vendeuse en prêt à porter. 📋 Missions principales : Âge requis : 20 à 30 ans Niveau d études : BEPC Compétence exigée : Maîtrise de TikTok pour promouvoir et vendre des habits de prêt à porter Si vous remplisse