Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Gestionnaire de Projet - Agent Commercial
GEMINI AND COMPANY est une entreprise spécialisée dans l'import et l'export de produits agroalimentaires. Nous fournissons également des services de Marketing Digital, Web design, Web développement, App Building et Finances. Nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire de projet - Agent Commercial pour rejoindre notre équipe.
Responsabilités :
En tant que chef de projet commercial, vous serez responsable de la planification, de l'exécution et du suivi des projets commerciaux et marketing de l'entreprise. Vos responsabilités spécifiques incluront :
Planifier et superviser l'ensemble des activités commerciales et marketing, y compris la gestion des ressources, la coordination des équipes et l'établissement des calendriers de projet.
Élaborer des plans d'action et des budgets pour les projets commerciaux et marketing, en étroite collaboration avec les parties prenantes concernées.
Surveiller les progrès du projet commercial ou marketing et prendre des mesures correctives en cas de dépassement de budget, de calendrier ou d'autres problèmes.
Fournir des rapports réguliers aux parties prenantes sur les progrès du projet et les résultats obtenus.
Veiller à ce que les projets commerciaux et marketing soient achevés dans les délais impartis, tout en respectant les normes de qualité et les exigences.
Lieu : Bénin : Abomey-Calavi, Cotonou
Date de publication : 2023-06-20
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Expert Application Advice
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.