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Un (e) Superviseur de soutien Psychosociale

Confidential Company
📍 N'Djamena, N'DjamenaCDD🗓️ about 2 months ago

Job Description

N'Djamena, N'Djamena
CDD

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Type de contrat: Contrat à durée déterminée (CDD) . Durée de contrat: 6 Mois .

Expérience

Domaine d’expérience: Développement Rural . Niveau d’étude: Enseignement supérieur (Licence) . Spécialité d’étude: Psychologie, Travail social, Sciences Sociales .

Tâches et missions: Planifier, et assurer le suivi des activités des animateurs PSS en lien avec le responsable de volet protection ;Veiller à la mise en œuvre effective des activités PSS et récréatives dans les espaces amis des enfants et autre site d’intervention ;Organiser des sessions de formation et des ateliers pour renforcer les compétences des animateurs PSS ;Participer à I’organisation et à la distribution d’articles aux bénéficiaires, le cas échéant . .

Formation / Diplômes

Lieu de dépôt du dossier : Copies égalisées des diplômes ; Photocopie d’une pièce d’identité ;Détenir la carte ONAPE .les candidatures doivent être soumises avec la mention du poste, à l’intention de l’administration de TGH ou envoyés sur le mail suivant : [email protected] . Compétences: Diplôme en sciences sociales, psychologie, Droit, travail social ou domaine connexe ;Expérience d’au moins 3 ans dans le domaine du soutien psychosocial et de la protection de I’enfance, dont au moins 3 à 5 ans en management des équipes ; Expérience de travail avec des ONG humanitaires, de préférence dans un contexte d’urgence ou de post urgence ;Connaissance des langues locales de la région et bonne maîtrise du français . . Langues exigées: français , Arabe . Dialectes : null . Condition physique: Sans handicap .

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Expert Application Advice

Diplôme — ce poste précise un niveau bachelor : si votre diplôme est d'un domaine adjacent, compensez par une expérience terrain très ciblée et des projets prouvant vos compétences dans le domaine exact du poste.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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