Le Tchad engage une réforme de son Code du travail pour soutenir le PND « TchadConnexion2030 » - Tchadinfos
Ce mercredi 23 juillet 2025, le ministre de la Fonction publique et de la Concertation sociale, Abdoulaye Mbodou Mbami, a procédé au lancement officiel des activités du Comité technique chargé de la révision ciblée et accélérée du Code du travail. L’objectif est d’aligner le cadre légal du travail sur les ambitions économiques et sociales portées par le Plan national de développement (PND) « TchadConnexion2030 », dont le lancement est prévu pour septembre 2025.
Dans son discours d’ouverture, le ministre a salué l’engagement des membres du comité et souligné l’importance de la mission qui leur est confiée. Il a rappelé que cette initiative s’inscrit dans la continuité des politiques initiées sous le leadership du Maréchal Idriss Deby Itno, notamment dans le cadre des « 12 chantiers et 100 actions » de son quinquennat, visant à moderniser les institutions et à favoriser un développement durable. Le Code du travail, a-t-il affirmé, constitue la première pierre d’un vaste chantier de réformes qui comprendra également la révision du Code de la sécurité sociale, du Statut général de la Fonction publique et de la Convention collective générale.
Le caractère urgent de cette révision a été souligné à plusieurs reprises. En effet, selon lui, l’adaptation rapide du Code du travail aux exigences du PND est essentielle pour instaurer un climat favorable à l’investissement privé et à la croissance économique. Il s’agit, entre autres, de poser les bases d’un environnement juridique attractif, équitable et sécurisé, indispensable à la création d’emplois décents et à l’essor du secteur privé.
Pour mener à bien cette révision, plusieurs sous-comités seront mis en place, conformément à l’arrêté ministériel en vigueur. Le Comité technique, quant à lui, se consacrera dans un premier temps à la réforme du Code du travail.
Dans un appel à la responsabilité collective, le ministre a exhorté les membres du comité à faire preuve d’engagement, d’ouverture et d’innovation. Il a insisté sur l’importance d’une participation active, dans un esprit de dialogue et de construction collective. Pour lui, le succès de cette réforme dépendra de la capacité du comité à concilier les intérêts en jeu et à proposer un cadre juridique adapté aux réalités économiques et sociales du pays.
Le ministre a conclu en invitant les membres du comité à faire preuve de collaboration, d’écoute et d’innovation.
Mariam Lawane Hassane
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