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Ingénieur Étude de Prix - Conakry

Non precisé
📍 ConakryCDD🗓️ 5 months ago

Job Description

Conakry
CDD

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Dans le cadre du développement de ses activités à l’international, TGCC recrute un Chauffeur/Opérateur pour Pompe à Béton pour sa filiale à Conakry en Guinée. Vous êtes en charge de livrer le béton prêt à l'emploi dans les conditions de qualité et dans les délais attendus et de manœuvrer le véhicule ainsi que de manipuler la pompe pour verser le béton avec précision. Missions : réaliser les opérations de conduite dans le respect de la législation transport ; gérer les chantiers de pompage à l'aide de l'application pompage spécifique ; mettre en route la pompe en vérifiant le bon fonctionnement des organes de commande ; mettre en place le véhicule et ses équipements dans le respect des règles de sécurité ; procéder au pompage en coordination avec le conducteur de camion malaxeur et l'opérateur de chantier ; assurer la maintenance préventive du véhicule et du groupe de pompage.

permis C à jour, expérience minimale de 5 ans sur camion pompe, maîtrise des règles de sécurité liées au pompage, au travail sur chantier et aux manœuvres en environnement contraint, rigueur, sens de l’organisation et vigilance.

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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Portfolio actif — Votre profil GitHub ou portfolio en ligne est votre CV réel pour un recruteur IT. Créez-en un avec vos 2-3 meilleurs projets avant de postuler — c'est votre preuve de compétence la plus convaincante.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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