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Graphiste / Designer

Confidential Company
📍 Dakar 🇸🇳CDI🗓️ about 2 months ago

Job Description

Dakar
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Graphiste / Designer. GPF recrute un Graphiste / Designer pour l’un de ses clients évoluant dans le secteur de la communication.

Le Graphiste / Designer est chargé de concevoir et de produire l’ensemble des supports de communication visuelle de l’entreprise. Il veille à garantir une identité graphique cohérente, moderne et impactante sur l’ensemble des supports print et digitaux, tout en répondant aux objectifs marketing et commerciaux de l’entreprise. Création graphique

  • Concevoir des supports de communication print et digitaux.
  • Réaliser des visuels destinés aux réseaux sociaux, sites internet, campagnes publicitaires et événements.

Autres informations

  • Créer des affiches, flyers, brochures, catalogues, kakémonos, roll-up et autres supports institutionnels.
  • Décliner les chartes graphiques sur différents formats. Identité visuelle
  • Garantir le respect et l’évolution de la charte graphique.
  • Participer à la création de nouvelles identités visuelles et de concepts créatifs.
  • Assurer une cohérence graphique sur l’ensemble des supports de communication. Production digitale
  • Concevoir des bannières web, Création de contenus
  • Participer aux campagnes marketing en proposant des concepts créatifs.
  • Concevoir des contenus visuels favorisant l’engagement sur les réseaux sociaux.
  • Réaliser des illustrations, icônes et éléments graphiques adaptés aux besoins de l’entreprise. Gestion des projets graphiques
  • Recueillir les besoins des équipes internes.
  • Planifier et suivre les différentes étapes de création.
  • Respecter les délais de production.
  • Collaborer avec les équipes Marketing, Communication, Commerciale et les prestataires externes. Veille créative
  • Assurer une veille permanente sur les tendances graphiques, digitales et les nouvelles technologies.
  • Être force de proposition pour améliorer l’image de marque et les supports de communication.

Expérience

  • Minimum 3 à 5 ans d’expérience sur un poste similaire.
  • Une expérience en agence de communication ou au sein d’un service marketing constitue un atout.

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Expert Application Advice

Expérience requise — Ce poste exige 5 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

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  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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