EI

Opérateur PC

EIFFAGE OPERATIONS SERVICES
📍 Rufisque 🇸🇳CDI🗓️ about 2 months ago

Job Description

Rufisque
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Présentation de l'entreprise : Eiffage Opérations Services est une filiale locale du Groupe EIFFAGE, spécialisée dans les services de maintenance et de facility management. L'entreprise se distingue par son expertise dans le pilotage et l'exécution de prestations multi-techniques et multiservices. Son cœur de métier repose sur la gestion de marchés de maintenance et d'exploitation globale de longue durée. Offre d'emploi : Opérateur PC

  • Niveau d'études : Minimum Bac où tout autre diplôme équivalent - Expérience : Entre 6 mois et 1 an Défis et responsabilités : 1.

  • Superviser et coordonner les activités depuis le poste de contrôle - Assurer le suivi et la gestion des équipements et installations - Monitorer les systèmes de sécurité et de maintenance 2. Compétences attendues : - Capacité à analyser et réagir rapidement aux situations - Maîtrise des outils de supervision et de communication - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'équipe et capacité à travailler sous pression 3. Responsabilités clés : - Garantir la continuité et la qualité des services - Gérer les interventions techniques - Assurer la remontée d'informations et la traçabilité des événements - Participer à l'optimisation des processus de maintenance Cette offre représente une opportunité pour un jeune professionnel de développer ses compétences dans un environnement technique et dynamique au sein d'un groupe leader dans la gestion d'une infrastructure autoroutière.

Voici un profil détaillé pour le poste d'Opérateur PC chez Eiffage Opérations Services : Profil Technique : - Niveau de formation : Bac - Expérience : 6 mois à 1 an dans un poste similaire - Maîtrise des outils informatiques (logiciels de supervision, tableurs) - Connaissances en systèmes de sécurité et de contrôle - Compréhension des processus d'entretien courant ou du système Péage Compétences Professionnelles : - Capacité à surveiller et analyser des systèmes techniques - Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément - Rigueur dans le suivi et la transmission des informations - Réactivité en cas d'incident - Connaissance des protocoles de sécurité Qualités Comportementales: - Calme et sang-froid en situation de stress - Excellente communication - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités - Capacité d'adaptation - Concentration et vigilance - Proactivité - Discrétion professionnelle Atouts Complémentaires : - Gestion Relation Client - Technique de communication - Intérêt pour l'assistance technique aux systèmes opérationnels Principales Missions : - Supervision des systèmes techniques - Remontée d'informations - Gestion des incidents - Application des procédures de sécurité Compétences Communication Gestion de stress

Formation / Diplômes

Niveau d'étude : Bac

Expérience

Entre 6 mois et 1 an

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Expert Application Advice

Maîtrise technique — EIFFAGE OPERATIONS SERVICES exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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