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communiqué

Confidential Company
📍 RDC 🇨🇩CDI🗓️ 3 months ago

Job Description

RDC
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Expérience

RECRUTEMENT Bienvenue sur la page dédiée au recrutement du Lycée Français René Descartes de Kinshasa. Notre établissement recrute régulièrement des professionnels qualifiés pour rejoindre nos équipes pédagogiques et administratives. Aucune offre d’emploi n’est disponible pour le moment. Nous vous invitons à consulter régulièrement cette page pour découvrir nos prochaines opportunités professionnelles. Recrutement types de contrats Contrat de détaché AEFE Le Lycée Français René Descartes recrute des enseignants et des personnels d’encadrement en position de détachement. Ces postes s’adressent aux fonctionnaires de l’Éducation nationale française, souhaitant travailler à l’international tout en conservant leur statut de détaché. Les candidats doivent être titulaires de leur fonction et avoir une solide expérience dans le système éducatif français. En sa

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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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