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Description
Nous recherchons pour le compte de notre client une Assistante de Direction dynamique et engagée pour accompagner la croissance de l'entreprise. Salaire : 200 000 FCFA
Missions / Responsibilities / Activities
Gérer l'agenda, les rendez-vous et la communication de la Direction; Rédiger les courriers, rapports, comptes rendus et présentations; Assurer l'accueil professionnel des clients et des partenaires; Coordonner la logistique des évènements, séminaires, et programmes Corporate Vitality; Assurer le suivi commercial : prospects, devis, relances et encaissements; Alimenter la communication digitale et les réseaux sociaux de l'entreprises; Appuyer les divisions Vitality Lab, Academy et Store dans leurs besoins administratifs.
Expérience
Bac + 2 minimum en Assistanat de Direction, Commerce ou équivalent; 2 ans d'expériences minimum dans un poste similaire; Excellente maitrise du pack Office, Outlook, outils digitaux et réseaux sociaux; Très bon niveau rédactionnel en Français _ l'anglais est un atout; Sens de l'organisation, discrétion, proactivité et orientation client; Adhésion sincère aux valeurs de santé, bien-être et performance;
Applicant profile
Formation / Diplômes
» Experience Level: Medium » Years of work experience: Between 2 year and 3 years » Minimum Education Level: Associate's Degree
Application Documents
» Curriculum Vitae
Appy Instructions
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Expérience requise — ARCHIPEL CM exige 2 ans d'expérience : chaque rôle dans votre CV doit montrer une progression claire, avec des réalisations mesurables — pas juste des responsabilités génériques.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Efficacité et discrétion — Quantifiez votre valeur ajoutée : correspondances traitées par semaine, budget de fonctionnement géré, événements organisés. La discrétion se prouve par vos références — assurez-vous qu'elles sont joignables et positives.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
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