Job Description
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Responsabilités
Logistics Officer Procurement, Bukavu, Democratic Republic of Congo Organization: Norwegian Refugee Council (NRC) Country: Democratic Republic of Congo City: Bukavu Office: NRC in Bukavu Logistics Officer Procurement DR Congo Sud Kivu Bukavu, DR Congo-Kinshasa (Hybrid) Job Description Le(la) Logistics Officer soutient les aspects logistiques de l'organisation en assurant le traitement des demandes d'achats, les processus d'achats, de stockage, de paiements vers les fournisseurs en collaboration avec les équipes programme et support, ainsi que le respect des procédures internes. Il veille à la bonne exécution des opérations logistiques quotidiennes et contribue à la transparence et à la fiabilité des données logistiques. Responsibilities Responsabilités génériques : Travaille en conformité avec les politiques, outils, manuels et directives du NRC. Assiste avec la mise en œuvre de la fonction logistique conformément au plan d'action Rédige les rapports sur l'état d'avancement des activités logistiques dont il est responsable sur demande du superviseur. S'assure de l'archivage (numérique et électronique) correct des documents. Encourage et est force de proposition pour favoriser l'amélioration de la fonction logistique. Mettre en œuvre les stratégies logistiques approuvés au niveau pays. Responsabilités spécifiques : Appuyer dans la gestion de la chaine d'approvisionnements selon les règles et procédures en place. Rédaction des rapports dont il est responsable : suivi des achats suivant les plans d'achats approuvés, mise à jour de la liste de prix, registre des fournisseurs, suivi des contrats, procès-verbaux d'ouverture des offres, suivi des dépenses flotte et internet, suivi de plans de distributions de Kits sur les Sites du Sud-Kivu. Archivage : responsable de l'archivage physique et électroniques des documents de la logistique en conformité avec le filing tree et les standards NRC. Appuyer la Logistics Team Leader dans l'analyse de marché au niveau de la Zone. Identifier, anticiper et gérer les risques fournisseurs ; Participer à l'évaluation des fournisseurs et faire la mise à jour de la base de données fournisseurs. Contribuer dans le suivi des accords cadre disponible au niveau du Sud-Kivu. Effectue toute autre tâche pertinente en rapport avec sa fonction. Qualifications Compétences professionnelles générales : Bacc + 3 dans les domaines liés à la logistique et tout autre domaine connexe. et/ou une expérience minimale de 4 années dans des postes similaires si le niveau d'études est inférieur. Expérience professionnelle d'une année en tant qu'Officier (e) ou Officier (e) dans une fonction support de préférence en supply chain dans un contexte humanitaire, Compétences en passation de marché, Compétences informatiques en Word et Excel, et Outlook, Résultats avérés sur les responsabilités du poste, Aptitudes, connaissances et expériences spécifiques au contexte : Excellentes aptitudes rédactionnelles et de communication en français, Anglais un atout, La connaissance des langues locales est un atout, La connaissance de la législation congolaise La connaissance de l'environnement local du Sud-Kivu est un atout. Capacité à collaborer efficacement dans un environnement multiculturel Résultats avérés sur les responsabilités du poste. Être de nationalité Congolaise et avoir la connaissance du contexte de l'Est de la RDC. About Us The Norwegian Refugee Council (NRC) is a global humanitarian organisation helping people forced to flee. Join us in assisting millions of people in areas where others cannot, tackling some of the world's most dangerous and difficult crises. Bring your skills and dedication to an organisation recognised for providing high quality aid and for defending the rights of refugees and internally displaced people. At NRC, we give responsibility to employees at all levels and foster professional growth and innovative teams. You can expect a supportive culture and an open dialogue with management. We are committed to diversity, equity and inclusion. Together, we save lives and rebuild futures. Safeguarding is central to NRC's work. We expect all employees to: treat everyone with respect and dignity contribute to building a safe environment for all never engage in any form of exploitation, harassment and specifically sexual exploitation, abuse and sexual harassment (SEAH) always report. NRC has a zero-tolerance approach to inaction against exploitation, abuse and SEAH About the Team At NORCAP, we work to better protect and empower people affected by crises and climate change. With expertise in the humanitarian, development and peacebuilding sectors, we collaborate with local, national and international partners on finding solutions to meet the needs of people at risk. NORCAP is part of the Norwegian Refugee Council. Job Info Job Identification 21218 Job Category Logistics Posting Date 06/26/2026, 08:33 AM Apply Before 07/07/2026, 02:00 PM Degree Level Bachelor's Degree Job Schedule Full time Locations Bukavu (Hybrid) ? Tags field procurement humanitarian response logistics operational logistics procurement Skills Procurement Supply Chain Management French Microsoft Word Microsoft Excel The recruiting organization, Norwegian Refugee Council (NRC), has not specified a closing date for this vacancy or continues to list jobs after their stated closing date. Because such positions may remain open, they are listed here until removed from the recruiting organization's website.
Formation / DiplĂ´mes
Click the button below to verify its current status. More Information and Application Details UNjobs Association of Geneva Not an official document of the United Nations Privacy Policy | Cookie Policy
Ready to apply?
Get seen by recruiters
Publish your CV on the Candidates page — the place recruiters browse directly to find profiles like yours.
See the Candidates pageYou are recruiting?
Find candidates on TAF4ALL🚀 Boost your application
Stand out with a professional CV and a personalized cover letter generated by AI in 3 minutes. 8 Logistique position(s) posted this week in RDC.
Canadian employers are also recruiting in Africa
Real offers from Canadian employers who are explicitly looking for candidates outside Canada. No agency, no fees — you apply yourself.
Expert Application Advice
Maîtrise technique — Norwegian Refugee Council (NRC) exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
ONG internationale — Les recruteurs ONGistes lisent votre lettre de motivation pour évaluer votre compréhension de la mission humanitaire, pas seulement vos compétences techniques. Montrez que vous connaissez le contexte terrain du pays concerné et les défis spécifiques de ce secteur d'intervention.
Terrain et ERP — Précisez votre expérience des procédures douanières locales et les ERP que vous maîtrisez vraiment. Les recruteurs testent souvent la gestion des ruptures en situation d'urgence — préparez un exemple concret.
🎯 Make your application ATS-ready
ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
Create my ATS CV →Your safety comes first — read before you go
Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.