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Security & Operations Officer

Security & Operations Officer
📍 TchadCDI🗓️ 5 months ago

Job Description

Tchad
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Security & Operations Officer

MALARIA CONSORTIUM

Formation / DiplĂ´mes

L’agent de sécurité et des opérations sera chargé de veiller à ce que toutes les activités de Malaria Consortium au Tchad soient mises en œuvre en toute sécurité, en suivant les procédures opérationnelles standardisées (PoS) et avec une prise de décision quotidienne fondée sur la sensibilisation aux risques et à la sécurité. Elle/Il soutiendra le responsable des opérations et de la chaîne d’approvisionnement en gérant éfficacement les tâches administratives pertinentes. Etendue des taches L’agent de sécurité et des opérations aidera le chef de mission à gérer la sécurité quotidienne de toutes les opérations de Malaria Consortium afin d’assurer la réalisation des objectifs du projet. Il/Elle s’approvisionnera, analysera et partagera de façon continue l’information, en s’appuyant sur une compréhension approfondie du contexte de la sécurité. Il/Elle définira et affinera les plans de sécurité et les PoS. Il/Elle aidera le responsable des opérations et de la chaîne d’approvisionnement à assurer la sécurité et la protection des bureaux et de la flotte, ainsi que la sécurité et la protection du personnel lors de ses déplacements. Il/Elle tiendra des exposés sur les mesures de sécurité  à respecter et donnera à tous les membres du personnel, des conseils pratiques et judicieux en matière de... Tchad : Abéché Am Timan Amdjarass Ati Bardaï Biltine Bol Bongor Doba Fada Faya-Largeau Goz Beïda Koumra Laï Mao Massakory Massenya Mongo Moundou Moussoro Ndjamena Pala Sarh

2021-07-27

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Expert Application Advice

La logistique est la colonne vertébrale des économies africaines, souvent déficiente, toujours critique. Un profil Security & Operations Officer chez Security & Operations Officer à Tchad qui optimise des chaînes complexes malgré les défis infrastructurels est une ressource stratégique rare.

Marché Afrique — Les marchés africains valorisent les profils capables d'initiative, d'adaptation rapide et de livraison de résultats concrets — souvent avec moins de ressources qu'ailleurs, mais avec un impact plus direct et mesurable.

Compétences clés de cette offre — L'annonce mentionne : SAP. Créez une section dédiée dans votre CV pour ces outils avec votre niveau réel (notions / opérationnel / expert). Les recruteurs scannent ces mots-clés en priorité lors du premier tri.

Profil Senior / Expert (5+ ans) — Les recruteurs attendent des preuves concrètes de leadership et d'impact business. Évitez les CV 'liste de tâches' — chaque poste doit présenter 2-3 réalisations majeures avec des métriques réelles. Votre réseau professionnel est aussi important que votre CV : soignez votre présence LinkedIn.

Candidature CDI — Engagement long terme — Préparez 2-3 questions sur la stratégie et les projets de l'entreprise pour l'entretien : cela montre que vous réfléchissez à votre contribution, pas seulement au package. Évoquez votre vision à 3 ans.

Conseil terrain — Adaptez votre CV à cette offre en reprenant les mots-clés de l'annonce. Les recruteurs africains lisent en moyenne 6 secondes un CV avant de décider s'ils le lisent vraiment.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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