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Réfèrent Santé mental et soutien psychosocial
CDD3 months ago
Job Description
Tchad
CDI
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Manager en Santé Mentale et Soutien Psychosocial
INTERNATIONAL RESCUE COMMITTEE (IRC)
Localisation
Requisition ID: req31328 Job Title: Manager en Santé Mentale et Soutien Psychosocial Sector: Health Employment Category: Fixed Term Employment Type: Full-Time Location: Iriba, Chad APERÇU DU POSTE Sous la supervision directe du Clinical Mental Health Specialist, le Manager de SMSPS basé à Hadjer Hadid ou Iriba sera responsable de la gestion globale et de la mise en œuvre du programme de santé mentale et de soutien psychosocial (SMSPS = MHPSS) de qualité dans toute la zone d’intervention d’IRC de la sous-délégation de Farchana, et en particulier dans les 5 établissements de santé des camps des réfugiés. Le Manager SMSPS travaillera en étroite collaboration avec tous les intervenants en SM particulièrement les responsables locaux du ministère de la Santé publique et tous les membres du sous-groupe de travail SMSPS mis en place au Tchad pour faciliter la coordination des interventions en santé mentale dans le pays et renforcer leur intégration dans le paquet minimum des activités fournis dans les centres de santé. Le Manager SMSPS apportera un soutien aux agents de santé communautaires (ASC) supervisera les professionnels de santé qui fournissent des services de prévention, de diagnostic et de traitement aux patients souffrant de troubles mentaux, neurologiques et de d’utilisation des substances, en utilisant... Tchad : Abéché Am Timan Amdjarass Ati Bardaï Biltine Bol Bongor Doba Fada Faya-Largeau Goz Beïda Koumra Laï Mao Massakory Massenya Mongo Moundou Moussoro Ndjamena Pala Sarh
2022-11-07
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Expert Application Advice
En Afrique, les bons managers sont rares et très demandés. Ce poste de Manager en Santé Mentale et Soutien Psychosocial chez Manager en Santé Mentale et Soutien Psychosocial à Tchad offre une visibilité rapide sur des décisions stratégiques. Les leaders capables de fédérer des équipes pluriculturelles avec des ressources limitées sont recrutés à prix d'or.
Marché Afrique — Les marchés africains valorisent les profils capables d'initiative, d'adaptation rapide et de livraison de résultats concrets — souvent avec moins de ressources qu'ailleurs, mais avec un impact plus direct et mesurable.
Contexte employeur — Pour l'administration publique, la maîtrise des procédures administratives locales et la capacité à naviguer dans des environnements bureaucratiques sont essentielles. Les concours de la fonction publique ont leurs propres codes — préparez-vous spécifiquement.
Candidature Stage/Alternance — Rédigez une lettre de motivation spécifique à cette mission, pas un template générique. Reprenez un ou deux éléments précis de l'annonce pour montrer que vous l'avez lue. Mentionnez tout projet académique, personnel ou bénévole en lien. Les tuteurs de stage africains distinguent immédiatement les candidatures sérieuses des envois en masse.
Postuler pour ce stage — Rédigez une lettre de motivation spécifique à cette mission, pas un template. Reprenez un ou deux éléments précis de l'offre pour montrer que vous l'avez vraiment lue. Les tuteurs de stage africains distinguent immédiatement les candidatures sérieuses des envois en masse.
Conseil terrain — Adaptez votre CV à cette offre en reprenant les mots-clés de l'annonce. Les recruteurs africains lisent en moyenne 6 secondes un CV avant de décider s'ils le lisent vraiment.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.