T4
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RÉCENTCDI1 day ago
Job Description
Tchad
CDI
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- 90 Offres d'emploi trouvées Page : Développeur Backend - Ouagadougou
AFRICAWORK
Responsabilités
Nous recherchons un Développeur Backend pour notre client, une société Fintech.
Concevoir, développer et tester les fonctionnalités de la plateforme de paiement au sein de sa squad. Contribuer à la qualité et à la performance du code. RESPONSABILITÉS CLÉS Développer les fonctionnalités selon les spécifications techniques du Tech Lead. Écrire les tests unitaires et d’intégration pour chaque livraison. Participer aux code reviews et appliquer les retours. Contribuer à la documentation technique. Participer aux cérémonies agiles (daily, planning, review, retro). Investiguer et corriger les bugs remontés par le QA ou la production. Participer aux astreintes... Niveau d´études requis : Bac+3, Bac+4 & Bac+5 et plus
Expérience
Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans et plus Contrat proposé : CDI & CDD Région de : Ouagadougou Compétences clés : API - DOCKER - GIT - HTTP - JAVA - JSON - MONGODB - NODE JS - NOSQL - POSTGRESQL - REDIS - REST - SQL
06.05.2026
Country IT Manager / Responsable IT Pays - Ouagadougou
AFRICAWORK
Nous recherchons un Country IT Manager / Responsable IT Pays pour notre client, une Fintech .
Diriger l’équipe IT locale et garantir le bon fonctionnement de la plateforme dans son pays. Faire le lien entre le siège et les opérations terrain. RESPONSABILITÉS CLÉS Superviser l’équipe locale (Integration Engineers + Ops & Support). Assurer la coordination quotidienne avec les squads siège. Gérer les relations avec les partenaires locaux (telecom, banques, régulateurs). Garantir les SLA de service dans son pays. Remonter les besoins terrain et les spécificités réglementaires locales. Piloter les déploiements et les UAT dans son pays. Produire les... Niveau d´études requis : Bac+5 et plus Niveau d'expérience : Expérience entre 5 ans et 10 ans & Expérience > 10 ans Contrat proposé : CDI Région de : Ouagadougou Compétences clés : API
06.05.2026
Agent Support IT - Ouagadougou
AFRICAWORK
Nous recherchons un Agent Support IT pour notre client, une Fintech. Activités clés et Mission : Répondre aux requêtes des clients par e-mail ou par chat en respectant les SLA définis. Assurer le suivi des clients pour s'assurer que les difficultés techniques signalées ont été résolues. Tenir un registre détaillé des requêtes relatives aux clients, y compris les commentaires utiles. Analyser les commentaires des clients et conseiller la direction sur les points à améliorer. Saisir le support des partenaires et assurer le suivi dans la résolution des requêtes des clients. Elaborer les dossiers de reporting dans le but de l’amélioration continue. Suivre les incidents. Effectuer des reportings... Niveau d´études requis : Bac+2 & Bac+3 Niveau d'expérience : Expérience entre 2 ans et 5 ans Contrat proposé : CDI & CDD Région de : Ouagadougou Compétences clés : Suivi des Clients - Support Technique - Vente
06.05.2026
Directeur(trice) Pays (Burkina Faso) - Ouagadougou
AFRICAWORK
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) Pays (Burkina Faso) pour notre client, une Fintech .
Le/La Directeur(trice) Pays est responsable du développement, du pilotage opérationnel et de la représentation de l’entreprise au Burkina Faso. Responsabilités clés : Développement business et signature de contrats locaux. Représentation institutionnelle et relations publiques. Pilotage stratégique et gestion P&L. Management et structuration des équipes. Supervision opérationnelle et conformité. Développement de partenariats. Objectifs 6 premiers mois : Structurer la présence locale. Signer des contrats stratégiques. Mettre en place équipe et... Niveau d´études requis : Bac+5 et plus Niveau d'expérience : Expérience entre 5 ans et 10 ans & Expérience > 10 ans Contrat proposé : CDI Région de : Ouagadougou Compétences clés : Business Development - Business Management - Gestion - Gestion P&L - Leadership - Management - Négociation - Vente
06.05.2026
Assistant(e) Administratif(ve) - Burkina Faso
INTEL OUTSOURCING
Nous sommes à la recherche d'un(e) Assistant(e) Administratif(ve).
Assurer la gestion du courrier entrant et sortant (enregistrement, classement, transmission). Rédiger, mettre en forme et archiver les documents administratifs (courriers, rapports, comptes rendus, notes de service). Gérer l'agenda, les rendez-vous et les déplacements du responsable de bureau. Ass
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Expert Application Advice
Maîtrise technique — AFRICAWORK exige une maîtrise opérationnelle de SQL, Java. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.