DRIVER

Poste : Chauffeur

Entreprise : UNDP Careers

Contexte : Le gouvernement du Cameroun et le PNUD ont collaboré à l'élaboration du Plan présidentiel de reconstruction et de développement (PPRD) des régions du Nord-Ouest et du Sud-Ouest. Le PPRD est une composante du Plan national de développement 2020-2030, visant à réduire les effets de la crise sociopolitique et sécuritaire pour les communautés affectées. Un document de programme a été signé le 5 mai 2020, désignant le PNUD comme partenaire de mise en œuvre et gestionnaire de fonds.

Missions :

• Assurer des services de conduite fiables et sécurisés pour le transport du personnel du PNUD, des hauts responsables et des visiteurs, ainsi que la livraison et la collecte de courrier, documents et autres articles.
• Accueillir le personnel officiel et les visiteurs à l'aéroport, y compris les formalités de visa et de douane si nécessaire.
• Assurer une utilisation économique du véhicule via une tenue précise des journaux de bord quotidiens.
• Assurer l'entretien courant du véhicule attribué : signalement rapide des réparations mineures, organisation des réparations majeures, vidanges, vérification des pneus, freins, lavage, etc.
• Veiller à la disponibilité des documents et fournitures : assurance du véhicule, journal de bord, répertoire du bureau, carte de la ville/pays, trousse de premiers secours, pièces de rechange nécessaires.
• Prendre toutes les mesures immédiates requises en cas d'accident.
• Assurer une livraison efficace du courrier et assurer le suivi auprès des administrations partenaires.
• Assister l'administration dans les tâches de routine : mise à jour du journal de carburant, rapport sur l'état des véhicules du PNUD, réapprovisionnement en carburant du générateur, préparation de la logistique des missions.**

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• Permis de conduire valide.
• Compétences : capacité à planifier et surveiller son travail, attention aux détails, respect des délais ; ouverture aux idées créatives ; apprentissage continu ; adaptabilité ; détermination ; engagement et partenariat ; promotion de la diversité et de l'inclusion.
• Connaissances techniques : politique et procédures de gestion de flotte ; gestion de la relation client ; communication claire et concise ; compétences en conduite de véhicules et administration.Note : Ce poste est soumis à un processus de candidature par niveaux (Tiered Approach). Les candidats doivent vérifier le niveau indiqué dans le titre du poste et s'assurer de leur éligibilité.

Contact Telephone : 2010-2020