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Maternal Health and Health Systems Strengthening Adviser, WCARO, Dakar
CDI27 days ago
Job Description
Sénégal
CDI
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Social Policy and Health Economics Adviser
Référence : 162160 Localisation : Dakar, Sénégal ** Catégories : Santé, Médical, Pharmacie, Sport
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Le/la Social Policy and Health Economics Adviser est l'autorité technique senior du Bureau régional pour l'Afrique de l'Ouest et du Centre (WCARO) de l'UNFPA en matière de politique sociale, d'économie de la santé, de financement public et de stratégie d'investissement. Il/elle sert d'expert principal sur les aspects économiques de la santé et des droits sexuels et reproductifs (SRHR), les dynamiques de population et l'égalité des genres, en traduisant des preuves économiques complexes en politiques actionnables et stratégies de financement durable. Relevant du Directeur régional adjoint, il/elle travaille de manière intégrée et fournit un leadership technique de haut niveau dans un portefeuille de 23 pays, guidant les bureaux de pays et les gouvernements nationaux dans la mobilisation des ressources domestiques, le renforcement des systèmes de financement de la santé, et l'intégration des SRHR dans les budgets nationaux, les plans de développement et l'architecture de financement international.
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Le/la conseiller(ère) assure un leadership stratégique pour faire progresser la transition du financement externe vers le financement durable du Programme d'action de la CIPD dans la région. Il/elle dirige ce changement à travers trois fonctions clés : 1) Génération de preuves et analyse de données, 2) Politique et plaidoyer, et 3) Redevabilité et suivi. Cela comprend la production et l'application de preuves économiques, l'appui aux pays dans la conception de cas d'investissement et de stratégies de financement, la traduction d'analyses en engagements politiques efficaces et en plaidoyer budgétaire, et le suivi des flux financiers et des lacunes. Grâce à des partenariats stratégiques avec les gouvernements, les institutions financières internationales, les agences des Nations Unies, les partenaires de développement et le secteur privé, il/elle contribue à mobiliser un financement durable qui accélère les progrès vers les trois résultats transformateurs de l'UNFPA : mettre fin aux décès maternels évitables, combler les besoins non satisfaits en matière de planification familiale, et éliminer la violence basée sur le genre et les pratiques néfastes.
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Le/la conseiller(ère) doit posséder une expertise approfondie en économie de la santé, financement de la santé, et politiques sociales, avec une capacité démontrée à conseiller les hauts responsables et à influencer les politiques nationales. Une expérience significative dans la mobilisation de ressources domestiques et le dialogue avec les ministères des Finances, de la Planification et de la Santé est requise. La maîtrise de l'anglais et du français est indispensable.
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Expert Application Advice
Key certification — The CIPD certification is a direct screening criterion for this role. If you hold it, put it at the top of your CV. Without it, compensate with quantified achievements proving equivalent competency.
UN process — Complete an up-to-date, role-specific UN P11 — a generic P11 is disqualifying. Apply within 72 hours of posting: UN agencies often close applications once volume thresholds are reached.
Professional registration — Clearly state your training institution and its accreditation. For NGO health roles, additional community health or emergency care training is often decisive.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.