T4
Chauffeurs
CDI3 months ago
Job Description
Sénégal
CDI
Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.
Le Corps de la Paix des États-Unis au Sénégal recrute deux Chauffeurs Régionaux à Temps Partiel, basés à Thiès, Kolda ou Tambacounda. Sous la supervision du Coordinateur Régional, vous assurerez le transport sécurisé du personnel, des volontaires et stagiaires, ainsi que du fret officiel, principalement au Sénégal et occasionnellement à l'international. Vous serez également chargé de l'entretien des véhicules, de la tenue des registres et du soutien logistique aux équipes régionales.
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Formation : Baccalauréat minimum (niveau supérieur souhaité).
Expérience : Au moins 3 ans de conduite professionnelle, dont au moins 1 an au sein d'une agence gouvernementale américaine, d'une ONG internationale ou d'une organisation similaire. Bonne connaissance du code de la route sénégalais et des conditions de conduite locales.
Langues : Bonne communication orale et écrite en français et en anglais (niveau 2). La maîtrise du wolof ou d'une autre langue nationale est un atout.
Permis : Permis de conduire sénégalais valide. Capacité à obtenir et maintenir une autorisation médicale et une certification de conduite défensive (SMITH). Capacité à conduire des véhicules 4x4 à boîte manuelle. Tests pratiques requis.
Compétences souhaitées : Excellentes compétences relationnelles et interculturelles, confidentialité, professionnalisme, disponibilité pour des tâches manuelles, notions de mécanique de base.
Conditions : Temps partiel (maximum 190 jours par an), recrutement local. Rémunération journalière entre 17 935 FCFA et 28 697 FCFA. Les titulaires peuvent être amenés à agir en tant que Gestionnaires Occasionnels de Fonds.
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Expert Application Advice
Opportunité tech en Afrique — Les profils Chauffeurs sont parmi les plus recherchés sur le continent. Ce poste chez ce recruteur à Sénégal vous expose à des projets à fort impact, avec des équipes qui adoptent rapidement les standards internationaux (CI/CD, cloud, agile).
Stack & employabilité — Mettez en avant vos compétences techniques avec des exemples concrets : projets livrés, technologies maîtrisées, contributions open-source ou GitHub actif. Les recruteurs tech regardent le code avant le diplôme.
Comment maximiser vos chances — Adaptez votre CV au vocabulaire de l'offre. Incluez des métriques réelles (délais tenus, bugs réduits, performance améliorée). Un portfolio ou des liens vers vos réalisations font la différence.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.