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Responsable juridique

TotalEnergies
📍 TotalEnergies Communauté urbaine de Douala, Région du Littoral, Cameroun 🇨🇲🗓️ Recently

Job Description

TotalEnergies Communauté urbaine de Douala, Région du Littoral, Cameroun

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Contexte et environnement

Environnement légal et réglementaire évolutif, avec un accès difficile aux textes juridiques. L'objectif est de réduire le risque contentieux.

Activités

En tant que Responsable Juridique, vos principales missions seront :

Négociation des contrats : Participation à la négociation, rédaction des conventions, contrats, accords et protocoles d'accord, supervision de leur élaboration et mise en place.

Conseils et assistance aux unités opérationnelles : Accompagnement juridique des équipes opérationnelles, assistance des entités de la filiale dans le respect des dispositions légales et réglementaires, traitement des réclamations à implications juridiques.

Prévention des litiges : Sensibilisation des équipes opérationnelles aux risques juridiques, recherche et proposition de fondements juridiques pour la défense de l'entreprise, consultations juridiques auprès d'avocats, veille à la conformité légale de tous les accords et actes.

Gestion du précontentieux et du contentieux : Gestion des réclamations, protection juridique de l'entreprise, adresse des éléments de réponse aux réclamations des tiers, gestion du contentieux, représentation devant les administrations.

Veille réglementaire : Entretien d'un réseau d'informations et de stratégies de collecte et diffusion des textes législatifs et réglementaires, constitution d'une documentation juridique, mise en place de la réglementation des dépôts.

Recouvrement des créances : Proposition de stratégies de recouvrement, suivi en binôme avec AJA du recouvrement amiable et judiciaire.

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Master en Droit Privé ou Droit des Affaires. Une expérience dans un cabinet d'avocat est un atout. Qualités requises : ténacité, esprit d'initiative et d'anticipation, rigueur, proactivité, méthode et organisation du travail. Bonne connaissance et respect des procédures liées à l'activité. Bonne maîtrise de l'outil informatique (reporting fiable). Bonne aptitude à la rédaction de courriers et rapports.

Informations supplémentaires

Le candidat doit avoir de bonnes connaissances en droit des affaires. TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

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Opportunité tech en Afrique — Les profils Responsable juridique sont parmi les plus recherchés sur le continent. Ce poste chez TotalEnergies à TotalEnergies Communauté urbaine de Douala, Région du Littoral, Cameroun vous expose à des projets à fort impact, avec des équipes qui adoptent rapidement les standards internationaux (CI/CD, cloud, agile).

Stack & employabilité — Mettez en avant vos compétences techniques avec des exemples concrets : projets livrés, technologies maîtrisées, contributions open-source ou GitHub actif. Les recruteurs tech regardent le code avant le diplôme.

Comment maximiser vos chances — Adaptez votre CV au vocabulaire de l'offre. Incluez des métriques réelles (délais tenus, bugs réduits, performance améliorée). Un portfolio ou des liens vers vos réalisations font la différence.

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Your safety comes first — read before you go

Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

  • Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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