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Analyste financier (h/f) – CDI – Temps complet – Lomé, Togo
RMO recrute pour le compte d’un de ses clients un Analyste Financier chargé de transformer les données chiffrées en leviers de décision pour la performance globale de l’entreprise.
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Analyser mensuellement les résultats financiers, identifier les causes des écarts (volume, prix, mix produit) et proposer des plans d’actions correctifs.
Construire des modèles financiers complexes pour simuler différents scénarios de croissance.
Réaliser des études de rentabilité (VAN, TRI, Payback) pour les nouveaux projets.
Coordonner la collecte des besoins auprès des opérationnels, consolider le budget annuel et réaliser les actualisations trimestrielles (Forecasts).
Analyser les cycles d’exploitation afin d’optimiser le besoin en fonds de roulement et suivre les flux de trésorerie pour anticiper les besoins de financement.
Produire des tableaux de bord mensuels destinés à la direction et aux actionnaires, incluant des analyses sectorielles et concurrentielles.
Participer à l’optimisation des systèmes d’information financière et au renforcement du contrôle interne.**
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Bac+5 en finance, ingénierie financière ou audit.
Minimum 4 ans d’expérience en analyse financière, contrôle de gestion ou cabinet d’audit.
Maîtrise avancée d’Excel et des outils de modélisation financière.Lieu : 5 Rue Nkoyiyi, Bâtiment de l'ex Lycée Cours Lumière face à l'UNFPA, Lomé – Togo.
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Maîtrise technique — ce poste exige une maîtrise opérationnelle de Excel. Ne vous contentez pas de les mentionner : décrivez un projet concret où vous les avez utilisés, avec le résultat obtenu.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
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