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Détails de l'annonce
Poste proposé : Chef Atelier SAV - Abidjan
Nous sommes à la recherche d'un
Chef Atelier SAV.
Mission :
Piloter, structurer et garantir la performance du Service Après-Vente de Café Continent afin d’assurer la fiabilité des équipements, la satisfaction client et la continuité des opérations chez les clients, dans le respect des engagements commerciaux
pour le poste : Chef Atelier SAV - Abidjan
Définir et structurer l’organisation du SAV (process, priorités, standards).
Mettre en place une politique de maintenance préventive efficace.
Contribuer à la fidélisation clients par un SAV fiable et réactif
Critères de l'annonce pour le poste : Chef Atelier SAV - Abidjan
Métier
Commercial, vente
Production, maintenance, qualité
Secteur d´activité
Distribution, vente, commerce de gros
Autres informations
Industrie, production, fabrication, autres
Type de contrat
Région
Abidjan
Abidjan
Expérience
Expérience entre 5 ans et 10 ans
Niveau d'études
Langues exigées
français > bon niveau
Nombre de poste(s)
Management d'équipe
Maintenance
Maintenance Préventive
Process
Qualité
Formation / Diplômes
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
Redoublez de vigilance pour toute offre d'emploi proposée à l'international, en particulier si des conditions ou un salaire particulièrement attractifs sont mis en avant.
Merci de signaler toute irrégularité en utilisant le formulaire de
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Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.
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ATS (Applicant Tracking Systems) are the software recruiters use to automatically filter CVs before any human reads them. Our CV builder is specifically designed to pass these filters — and it takes under 3 minutes.
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•Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
•Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
•Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
•Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
•Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
•A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.
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🎯 Responsabilités Conseiller. ère Junior Etat de droit , démocratie , bonne gouvernance Posté le 1 juil. 2024 COOPERATION TECHNIQUE ALLEMANDE AU DEVELOPPEMENT (GIZ) Administrations, Organismes internationaux Abidjan Description du poste : Le Projet Promotion de l’Etat de droit et de la Justice (Justice) est un module
🎯 Responsabilités Le chef cuisinier intervient sur toutes les activités réalisables pendant le processus de production culinaire. Ses responsabilités sont donc variées. Ses principales fonctions incluent : la création culinaire (recherche de nouvelles saveurs, réajustement des mets proposés) ; la gestion des stocks et