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POINTEUR - BOULANGERIE LA GRÂCE

BOULANGERIE LA GRÂCE
yaounde-region-centre-cameroun (Cameroon)

Job Description

Avis de recrutement : POINTEUR - BOULANGERIE LA GRÂCE at ENTREPRISE DE LA PLACE Cameroun

JOB TYPES

Avis de recrutement : POINTEUR - BOULANGERIE LA GRÂCE

Temps complet

A negocier

Localisation :yaounde-region-centre-cameroun Date de publication :24/01/2026  

Catégorie : Temps complet Salaire : A negocier © Cameroun

BOULANGERIE LA GRÂCE

FICHE DE POSTE – POINTEUR (BOULANGERIE)

  1. Identification du poste

Intitulé du poste : Pointeur

Lieu : Ekie – Boulangerie La Grâce

Diplôme requis : Aucun

Disponibilité : Immédiate

  1. Mission générale

Assurer le suivi quotidien des mouvements de production et de livraison (pain, gâteaux, beignets, etc.), contrôler les sorties et retours des produits, et garantir la fiabilité des chiffres transmis à la direction pour une bonne gestion de la boulangerie.

  1. Responsabilités principales

A. Pointage & Suivi des produits

Pointer les quantités de produits sorties pour la livraison.

Vérifier les quantités livrées et les retours en fin de tournée.

Noter avec précision les produits vendus, retournés ou invendus.

Signaler toute anomalie (manque, surplus, perte).

B. Reporting & Organisation

Remplir correctement les fiches de pointage quotidiennes.

Transmettre les informations journalières au responsable.

Participer à la bonne organisation et à la discipline interne.

4.

(OBLIGATOIRE)

Savoir lire, écrire et compter correctement.

Être honnête et fiable.

Être attentif(ve) aux détails et aux chiffres.

Être capable de travailler de jour et de nuit.

Bonne capacité d’organisation.

  1. Qualités personnelles attendues

Rigueur et sens des responsabilités.

Ponctualité.

Discrétion et intégrité.

Capacité à travailler sous pression.

Esprit d’équipe.

  1. Candidature
  • Lieu de dépôt : Directement à la Boulangerie La Grâce, Ekie
  • Ou contact : +237 [Click the Apply button below to see the contact details] / [Click the Apply button below to see the contact details]

Expert Application Advice

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Candidature ciblée — Adaptez votre CV aux mots-clés exacts de cette offre et prouvez chaque compétence par un exemple concret. Une lettre de motivation qui montre que vous comprenez les défis spécifiques de ce poste fait systématiquement la différence.

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