AF
Charge(e) de la Communication
CDI3 months ago
Alerte Vigilance Taf4All
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Job Description
France / Cameroun
CDI
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ParisCam, agence spécialisée dans l'expédition de colis entre le Cameroun et l'Europe, recrute un(e) Chargé(e) de la Communication et Commercial(e) en CDI, basé(e) en France ou au Cameroun.
Missions :
Vous serez en charge de promouvoir les services de l'entreprise sur les plateformes digitales, de concevoir et lancer des campagnes publicitaires, de gérer la relation client avant, pendant et après l'expédition, et de mettre en œuvre des stratégies marketing pour développer la clientèle.
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Nous recherchons un(e) candidat(e) jeune, dynamique, présentable, avec un excellent sens de la communication et du relationnel, ainsi qu'un fort esprit de service client. Les compétences clés attendues incluent la maîtrise des réseaux sociaux (Facebook,
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Expert Application Advice
Bonjour, votre offre chez ParisCam (Fret Aerien & E-Commerce) correspond à mon profil commercial. Mon expérience inclut la gestion de portefeuilles clients et la négociation. Je suis particulièrement à l'aise avec les compétences demandées dans l'annonce, un levier clé pour atteindre vos objectifs. Motivé à contribuer à votre croissance, je serais ravi d'échanger.
Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.
Prospection et résultats — Votre nombre de nouveaux clients acquis et votre taux de conversion sont vos arguments les plus solides. Si vous opérez dans un secteur spécifique (FMCG, télécoms, pharma), montrez votre connaissance fine des distributeurs et acteurs locaux.
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Your safety comes first — read before you go
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- •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
- •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
- •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
- •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
- •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
- •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.