CDD15 days ago

Comptable - Conakry

Confidential Company
Guinea

Job Description

POSTE : Responsable Commercial/Marketing et projets Localité: Conakry et intérieur du pays. 1. Développement Commercial . Identifier et prospecter de nouveaux clients (entreprises, particuliers). . Développer et entretenir des relations avec les clients existants. . Négocier et conclure des contrats de formation. . Participer à des salons, forums et autres événements pour promouvoir le centre de formation. 2. Stratégie Marketing . Elaborer et mettre en oeuvre des stratégies marketing pour accroître la notoriété du centre. . Gérer et mettre à jour les supports marketing (brochures, site web, réseaux sociaux). . Analyser les tendances du marché et les besoins des clients pour adapter l'offre de formation. 1. Gestion de projet en formation des miniers et industries. . Piloter les projets de formation des entreprises minières et industrilles du centre de formation. . Coordonner avec les différents services (pédagogie, administratif, technique) pour assurer la bonne marche des formations. 2. Gestion administrative et Financière . Elaborer et suivre le budget du service commercial et marketing. . Preparer les rapportss financiers et d'activité. . Assurer la conformité des opérations avec les réglementations en vigueur. Compétences_Requises . Commerciales : Excellentes compétences en négociation et relation client. . Marketing : Maîtrise des outils et techniques de marketing digital et traditionnel. . Gestion de projet : Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais. . Communication : Aptitude à communiquer efficacement à l'oral et à l'écrit. . Analytique : Capacité à analyser les données de marché et les indicateurs de performance. Horaire : temps plein Déposer le cv en présentiel au siège du centre à Conakry à Kobaya carrefour Fall ou par mail [Click the Apply button below to see the contact details] ,

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Expert Application Advice

Positionnement — Votre lettre de motivation doit répondre à une seule question : pourquoi VOUS pour CE poste précis à CE moment ? Évitez les lettres génériques — une phrase sur ce que vous apportez spécifiquement vaut mieux que trois paragraphes généraux.

Logiciels et normes — Précisez vos outils comptables réels (Sage, SAP, Odoo) et votre connaissance du plan SYSCOHADA. Les tests techniques portent souvent sur des cas de réconciliation ou d'analyse de variance — pratiquez-les.

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