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Chauffeur particulier

Confidential Company
📍 Burkina Faso 🇧🇫CDI🗓️ 5 months ago

Job Description

Burkina Faso
CDI

Your safety comes first — read before you go. Taf4All only lists job offers published by third parties. We are not the employer, we do not conduct these recruitments, and we cannot guarantee what happens once you make contact — you deal directly with the person or company behind the offer, at your own risk.

Stagiaire Agent HSE — Ouagadougou

AGL – AFRICA GLOBAL LOGISTICS AU TOGO, secteur Transports et Logistique, recherche des stagiaires Agents HSE pour son site de Ouagadougou. L'offre a été publiée le 12 février 2026.

Le stagiaire participe à la mise en conformité QHSSE. Il contribue à vérifier que les activités respectent les normes, les exigences réglementaires et les procédures internes, et aide à la diffusion, à l'explication et à la compréhension des textes réglementaires applicables.

Il participe à la sensibilisation des équipes sur les règles d'hygiène, de sécurité, de sûreté et d'environnement. Il appuie l'accueil HSE des sous-traitants et fournisseurs et suit, sous supervision, la conformité de leurs interventions.

Il prend part aux analyses de risques sur les postes de travail et contribue aux enquêtes d'incidents et d'accidents : collecte d'informations, analyse préliminaire des causes et suivi des actions correctives.

Avec un référent, il réalise des inspections de site pour vérifier l'application des règles HSSE (EPI, infrastructures, arrimage, alcoolémie, check-lists, etc.). Il alerte en cas de dysfonctionnements répétés et contribue à proposer des actions correctives.

Sur le plan documentaire et administratif, il participe à la mise à jour des plans d'action, des tableaux de suivi, des fichiers de certification et des vérifications périodiques. Il contribue à la maîtrise documentaire (classement, archivage, traçabilité, fiabilité des données) et suit les demandes dans les outils internes (ex. Djassa) en relançant si nécessaire.

Il appuie la dotation et le suivi des EPI : identification des besoins avec les opérationnels, participation à la distribution au personnel et vérification de leur utilisation conforme.

Il participe également à l'identification des besoins de formation HSE et à la préparation des sessions, et appuie les démarches d'amélioration continue du système HSE (mise à jour des procédures, retours d'expérience, propositions d'amélioration).

Enfin, il prépare la transmission des données HSE au Responsable HSE, remonte rapidement les obstacles, anomalies et situations dangereuses observées, et applique rigoureusement les règles et procédures HSE.

Étudiant en Licence 2 à Master 1 dans un domaine lié au QHSE, HSE, Environnement, Gestion des risques ou Sciences et techniques. Le niveau Bac+2 minimum (DUT, BTS, Licence 2) est suffisant pour comprendre les bases HSE ; le niveau Licence 3 ou Master 1 est idéal pour participer aux analyses de risques, audits et enquêtes d'incidents.

Compétences recherchées

Connaissances de base en réglementation HSE, analyse des risques et prévention des accidents. Capacité à comprendre et appliquer des procédures techniques et opérationnelles. Aisance dans la rédaction de comptes-rendus, observations et fiches d'action. Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Capacités d'observation, d'identification d'écarts et de reporting structuré.

Qualités personnelles

Dynamisme, ténacité et motivation pour les enjeux HSE. Patience, écoute active et diplomatie sur le terrain. Intégrité, impartialité, transparence et sens éthique. Esprit d'analyse, logique et objectivité. Polyvalence, rigueur et sens du détail. Communication claire et esprit d'équipe. Humilité et volonté réelle d'apprendre.

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Expert Application Advice

Documents complets et à jour — Avant tout entretien, rassemblez et vérifiez l'ensemble de vos documents : permis de conduire valide (catégorie exacte exigée), visite médicale récente si requise, casier judiciaire vierge (moins de 3 mois). Un chauffeur qui arrive avec un dossier complet signale son sérieux dès le premier contact.

Connaissance terrain irréfutable — Montrez que vous connaissez les axes principaux, les raccourcis, les zones difficiles d'accès et les habitudes de circulation locales (heures de pointe, marchés, axes embouteillés). Cette maîtrise concrète du terrain a une valeur directe pour l'employeur que vous devez mettre en avant dès le premier entretien.

Attestations d'employeurs précédents — Une lettre de recommandation d'un ancien patron mentionnant votre ponctualité, votre fiabilité, votre discrétion et l'absence d'accidents est votre meilleure carte de visite. Si vous avez conduit plusieurs années sans incident pour un employeur, cette durée est votre argument numéro un.

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Your safety comes first — read before you go

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  • •Never pay any amount of money — for a file, a training, a uniform, or an interview. A real employer never asks the candidate to pay.
  • •Never send a photo of your ID card, passport, or banking details before you have physically verified the employer exists.
  • •Always meet in a public place, during the day — never an isolated address, a private home, or a location you cannot verify in advance.
  • •Tell a relative or friend exactly where you are going, with whom, and at what time — and share your live location if possible.
  • •Search the company name online before going: a real business has a trace (website, reviews, other employees, an official address).
  • •A salary that is far above the market rate for the position and the city is a red flag — be extra cautious.

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